Poste (logé) de Valet / Femme de chambre (H/F)
ALLOS (Alpes-de-Haute-Provence)
- Lieu de travail :
- 04 - ALLOS 04260
- Type de contrat :
- Saisonnier - 4 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- 1700€ net + hébergement + repas midi
- Expérience :
- 2 An(s) - Expérience obligatoire
- Métier :
- Valet / Femme de chambre
- Code ROME :
- G1501 – Employé / Employée d'étage
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 9 novembre 2026 · vérifiée le 11 novembre 2026 · source : France Travail
URGENT !
Nous recherchons pour la saison hivernale du 01/12/26 au 15/04/27 notre valet/ femme de chambre polyvalent(e),
l'hôtel est classé 2** avec 15 chambres.
Le poste est logé et nourri (le midi) durant les heures de travail
temps de travail 39h/semaine, un jour de repos à définir avec l'employeur.
Vous travaillerez sous les ordres de la réceptionniste dans une ambiance familiale et conviviale.
Vos missions confiées sont l'entretien du linge, des serviettes de toilettes, des chambres et des parties communes.
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) - Expérience obligatoire (exigée) — Expérience obligatoire
Compétences :
- Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette (souhaité)
- Désinfecter et décontaminer un équipement (souhaité)
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (souhaité)
- Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Conditions de travail
Horaires :
- 39H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés - Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
1700€ net + hébergement + repas midi
L’entreprise
Secteur d’activité : Hôtels et hébergement similaire
Code NAF : 55.10Z
Effectif : 1 ou 2 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 10 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 11 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement