Poseur Monteur Applicateur en signalisation routière (H/F)
AD EQUIPEMENTS · MEZIDON VALLEE D AUGE (Calvados)
- Recruteur :
- AD EQUIPEMENTS
- Lieu de travail :
- 14 - MEZIDON VALLEE D AUGE 14140
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 39H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Horaire de 12.32 Euros - Prime de panier
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Poseur / Poseuse de panneaux de signalisation
- Code ROME :
- F1702 – Ouvrier / Ouvrière en voieries urbaines
- Qualification :
- Manœuvre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 6 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
QUI SOMMES NOUS ?
Nous recherchons un(e) Poseur Monteur Applicateur dynamique pour rejoindre nos équipes et soutenir notre activité.
Située à Mézidon Vallée D'Auge (Mézidon-Canon), dans le département du Calvados (14), la société AD Équipements est spécialisée dans la vente et la pose de produits de signalisation horizontale et verticale.
Nous intervenons dans le quart Nord-Ouest de la France et nous travaillons principalement avec les collectivités locales, entreprises industrielles et de travaux publics.
MISSIONS :
Principales tâches :
- La préparation du matériel nécessaire aux chantiers,
- La mise en sécurité du personnel et des usagers de la route (positionner les sécurités appropriées en arrivant sur les sites de travaux, être équipé de protections individuelles.).
- Le montage, la pose et l'application des signalisations souhaitées par le client (par exemple : panneaux, marquage au sol, signalétique et mobilier urbain.) en suivant le mode opératoire fourni par le conducteur de travaux.
- Le contrôle de la qualité des travaux réalisés, accompagné par le chef d'équipe.
- L'utilisation de machines spécifiques de peinture et d'application (machine à peindre, autoportée, fondoir thermoplastique.), de matériels d'application
(pistolet, AIRLESSE.), matériels de manutention (chariot, remorque, minipelle.) et les travaux d'entretien courant de ces matériels.
Ces tâches sont à réaliser dans le respect de la réglementation en matière de sécurité des chantiers.
La liste des tâches n'est pas exhaustive.
PROFIL/SAVOIR FAIRE :
- Pas de diplôme ou d'expérience exigée, formation en interne par l'entreprise, mais une expérience dans les travaux publics ou le second œuvre dans le bâtiment (notamment dans le domaine de la signalisation, du marquage au sol ou de la peinture) serait un plus.
- Permis B exigé
- Permis C et/ou E et CACES 1-2-3-5 souhaités.
- Respects des exigences sécurité et Port de charges plus ou moins lourdes (25 kg).
SAVOIR-ÊTRE :
Doté d'un état d'un esprit positif et dynamique, vous aimez le travail en équipe et en extérieur et êtes habiles de vos mains. Vous êtes soucieux de la qualité et des exigences clients, avec de bonnes capacités d'apprentissage et une aisance relationnelle. Alors ce poste est fait pour vous ! Postulez !
CONDITIONS ET AVANTAGES :
- Panier repas
- Environnement familial
- Mutuelle entreprise
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Démonter un équipement, une installation (souhaité)
- Installer le mobilier urbain (souhaité)
- Maçonner des éléments de voirie et d'aménagements urbains (souhaité)
- Poser des éléments de voirie (souhaité)
- Poser des panneaux de signalisation routière (souhaité)
- Préparer l'intervention et installer le chantier (souhaité)
- Réaliser des travaux de terrassement, de fondations (souhaité)
- Répandre les granulats, les gravillons ou les déblayer (souhaité)
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) (souhaité)
- Sécuriser le périmètre d'intervention (souhaité)
- Etre bricoleur et habile de ses mains (souhaité)
- Soucieux du respect des exigences de la sécurité (souhaité)
- Polyvalence (souhaité)
- Soucieux du respect de la qualité (souhaité)
- Sensibilité technique (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 39H/semaine
Travail en journée - Travail en horaires fractionnés
Déplacements : Fréquents Zone nationale
Salaire et avantages
Horaire de 12.32 Euros - Prime de panier
Prime de panier
- Complémentaire santé
- Complémentaire santé
L’entreprise
AD EQUIPEMENTS
Secteur d’activité : Intermédiaires spécialisés dans le commerce d'autres produits spécifiques
Code NAF : 46.18Z
Effectif : 10 à 19 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement