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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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Plombier H/F (H/F)

L R P · FREJUS (Var)

Recruteur :
L R P
Lieu de travail :
83 - FREJUS 83600
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
39H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
2000 €
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Plombier / Plombière
Code ROME :
F1603 – Plombier / Plombière sanitaire
Qualification :
Employé non qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 28 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un technicien piscine avec une formation ou une expérience en plomberie pour rejoindre notre équipe.

Vos missions :

Installation et rénovation de systèmes de filtration de piscine

Réalisation de réseaux hydrauliques et raccordements PVC

Installation de pompes, filtres et équipements techniques

Recherche et réparation de fuites

Entretien, maintenance et dépannage des installations

Profil recherché :

Formation en plomberie (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent)

Bonne maîtrise des raccordements et installations hydrauliques

Personne sérieuse, autonome, rigoureuse et motivée

Permis B obligatoire

Une expérience dans la piscine est un plus, mais pas obligatoire : nous pouvons vous former au métier !

Nous proposons :

Un poste stable au sein d'une entreprise dynamique

Un travail varié et technique

Une formation aux spécificités du métier de pisciniste

Une rémunération selon profil et expérience

Véhicule de fonction

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Installer des équipements de chauffage (souhaité)
  • Poser des éléments sanitaires (exigé)
  • Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires (exigé)
  • Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Conditions de travail

Horaires :

  • 39H/semaine
    Travail en journée
  • Travail en horaires fixes

Conditions d’exercice :

  • Déplacements professionnels
  • Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
  • Sur chantier

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Salaire et avantages

2000 €

  • Primes
  • Véhicule
  • Primes
  • Véhicule
  • Complémentaire santé

L’entreprise

L R P

Secteur d’activité : 'Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces (400 m² et plus)');

Code NAF : 47.52B

Effectif : 3 à 5 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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