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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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PLOMBIER H/F (H/F)

RAS 1510 · Barjac (Gard)

Recruteur :
RAS 1510
Lieu de travail :
30 - Barjac 30430
Type de contrat :
Intérim - 1 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Salaire selon profil et expérience
Expérience :
2 An(s)
Métier :
Plombier / Plombière
Code ROME :
F1603 – Plombier / Plombière sanitaire
Qualification :
Ouvrier qualifié (P1,P2)
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 10 novembre 2026 · vérifiée le 11 novembre 2026 · source : France Travail

Description du poste :
Nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) Plombier(ère) afin de renforcer ses équipes sur des chantiers neufs et/ou en rénovation.

Vous intervenez sur l'installation, l'entretien et le dépannage des équipements sanitaires et des réseaux de plomberie, dans le respect des règles de sécurité et des normes en vigueur.

Missions principales :

Installer les équipements sanitaires et de chauffage
Réaliser les raccordements de plomberie
Effectuer les travaux de rénovation et de mise en conformité
Diagnostiquer les pannes et assurer les dépannages
Vérifier l'étanchéité des installations
Lire et interpréter les plans techniques
Respecter les consignes de sécurité sur chantier

Profil recherché :

Expérience minimum de 2 ans en plomberie
Bonne maîtrise des techniques d'installation et de dépannage
Lecture de plans appréciée
Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Bon relationnel avec les clients et les équipes

Conditions :

Temps plein
Salaire selon profil et expérience

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Installer des équipements de chauffage (souhaité)
  • Poser des éléments sanitaires (souhaité)
  • Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires (souhaité)
  • Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Jamais Zone départementale

Salaire et avantages

Salaire selon profil et expérience

L’entreprise

RAS 1510

Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire

Code NAF : 78.20Z

Effectif : 6 à 9 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 10 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 11 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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