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PLOMBIER / CHAUFFAGISTE (H/F)

SOCIETE CHAUFFAGE DU LITTORAL · Coudekerque-Branche (Nord)

Recruteur :
SOCIETE CHAUFFAGE DU LITTORAL
Lieu de travail :
59 - Coudekerque-Branche 59210
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
39H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2500.0 Euros à 2900.0 Euros
Expérience :
5 An(s)
Niveau d’études :
CAP, BEP et équivalents
Métier :
Plombier / Plombière chauffagiste
Code ROME :
F1620 – Installateur / Installatrice chauffage et climatisation
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 3 septembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un plombier chauffagiste (H/F) pour intervenir sur des chantiers neufs et de rénovation auprès de particuliers et/ou de professionnels.

Missions principales :

- Installation, entretien et dépannage des systèmes de plomberie et de chauffage
- Pose de chaudières, pompes à chaleur, radiateurs, planchers chauffants
- Raccordement des réseaux d'eau et de gaz
- Diagnostic des pannes et réparations
- Respect des normes de sécurité et de qualité
- Relation client et conseils techniques

Profil recherché :

- Formation en plomberie/chauffage (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent)
- Expérience requise
- Autonomie, rigueur et sens du service

Nous offrons :

- Un poste stable au sein d'une entreprise dynamique, bonne ambiance de travail
- Des chantiers variés
- Un salaire attractif selon expérience
- Véhicule, outillage

Profil recherché

Expérience : 5 An(s) (exigée)

Formation :

  • CAP, BEP et équivalents — Plomberie (exigé)

Compétences :

  • Installer des équipements de chauffage (exigé)
  • Poser des tuyauteries (exigé)
  • Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires (exigé)
  • Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 39H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 2500.0 Euros à 2900.0 Euros

  • Primes
  • Véhicule
  • Primes
  • Véhicule
  • Complémentaire santé

L’entreprise

SOCIETE CHAUFFAGE DU LITTORAL

Secteur d’activité : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation

Code NAF : 43.22B

Effectif : 6 à 9 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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