PEA/PFSER - ASSISTANT FAMILIAL (F/H/X)
POLE ENFANCE ET ADOLESCENCE D'INDRE ET L · Tours (Indre-et-Loire)
- Recruteur :
- POLE ENFANCE ET ADOLESCENCE D'INDRE ET L
- Lieu de travail :
- 37 - Tours 37000
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en horaires décalés
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 27000.0 Euros à 27465.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Assistant familial / Assistante familiale
- Code ROME :
- K1309 – Assistant familial / Assistante familiale
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 23 juin 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Dans le cadre d'un remplacement d'arret maladie, Votre mission d'assistant(e) familial(e) est d'accueillir au sein de votre famille, de jour comme de nuit, pour une durée déterminée par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance, dans la limite de votre agrément, des enfants en danger, confiés sur notre établissement par les services de l'Aide Sociale à l'Enfance.
Le Placement Familial Socio-Educatif Renforcé du Pôle Enfance & Adolescence 37 répond aux besoins d'accueil et de sécurisation d'enfants ou jeunes adolescents (6-16 ans) en difficultés en proposant un accueil au domicile de l'assistant(e) familial(e).
Une équipe éducative intervient en soutien de l'accueil par la mise en œuvre d'un accompagnement socio-éducatif renforcé.
Sous l'autorité du Responsable éducatif, l'assistant(e) familial(e):
* Apporte à un enfant ou adolescent un cadre de vie accueillant et structurant
* Assure la réponse quotidienne aux besoins physiologiques, de sécurité, d'éducation du jeune accueilli
* Participe à l'élaboration des projets individuels dans le cadre du projet de dispositif
* Participe aux différents temps de la régulation institutionnelle (réunions d'équipes, de projets, thématiques.)
Rejoignez-nous
Vous souhaitez rejoindre une grande Association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes défavorisées ou vulnérables ? Vous appréciez travailler auprès des enfants et donnez une importance aux valeurs humaines ? Alors ce poste au sein de notre structure est idéal pour vous.
L'assistant(e) familial(e) doit posséder un Agrément d'assistant familial délivré par les services du département. Nous pourrons vous accompagner dans cette démarche si nécessaire ainsi que de l'obtention du Diplôme d'Etat d'Assistant Familial si vous ne le possédez pas.
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales.
Prise de poste dès que possible
* Vous êtes totalement autonome dans vos déplacements
* Connaissance en éducation dans son domaine d'intervention
* Travailler en équipe et/ou en réseau
* Capacité d'adaptation
* Sens de l'écoute
* Aisance relationnelle
En application de la réglementation, le candidat devra fournir une attestation d'honorabilité pour toute personne vivant au sein du foyer et âgé de plus de 13 ans pour ce poste impliquant un contact avec des mineurs. Cette démarche gratuite et rapide (viahttps://honorabilite.social.gouv.fr) assure la sécurité de tous.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Placement familial (exigé) — agrément assistant familial
Compétences :
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant (souhaité)
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en horaires décalés
Conditions d’exercice :
- Au domicile de l'intervenant
Salaire et avantages
Annuel de 27000.0 Euros à 27465.0 Euros
L’entreprise
POLE ENFANCE ET ADOLESCENCE D'INDRE ET L
Secteur d’activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Code NAF : 87.90A
Effectif : 100 à 199 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 22 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement