OUVRIERS VITICOLES TAILLE H/F (H/F)
ACTUA · Châtillon-sur-Marne (Marne)
- Recruteur :
- ACTUA
- Lieu de travail :
- 51 - Châtillon-sur-Marne 51700
- Type de contrat :
- Saisonnier - 1 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Horaire de 12.31 Euros à 15.0 Euros
- Expérience :
- 1 Mois
- Métier :
- Ouvrier viticole / Ouvrière viticole
- Code ROME :
- A1418 – Viticulteur / Viticultrice
- Qualification :
- Ouvrier spécialisé
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 23 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Vos Missions principales
Réaliser la taille de la vigne selon les consignes et les méthodes propres au domaine.
Effectuer la taille de formation et de fructification des différents cépages.
Sélectionner les bois et les bourgeons afin de favoriser une bonne production et la qualité des raisins.
Assurer le tirage et le broyage des bois de taille.
Réaliser les travaux complémentaires liés à la taille : attachage, pliage et palissage selon la période.
Participer à l'entretien général des parcelles et au maintien de la propreté des rangs.
Respecter les consignes de sécurité, les règles d'utilisation du matériel et les pratiques du domaine.
Signaler au responsable les éventuels problèmes observés sur les ceps : maladies, mortalité, dégâts, etc.
Travailler en équipe et respecter les objectifs de qualité et de rendement fixés par le responsable de vigne.
Profil recherché
Expérience : 1 Mois (exigée)
Compétences :
- Techniques d'ébourgeonnage (souhaité)
- Techniques d'effeuillage (souhaité)
- Techniques de soins aux arbres ou ceps (souhaité)
- Techniques de taille de fructification (souhaité)
- Entretenir un arbre, une plantation (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
- Travail en horaires décalés
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros à 15.0 Euros
L’entreprise
ACTUA
Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire
Code NAF : 78.20Z
Effectif : 6 à 9 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 23 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement