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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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Ouvrier polyvalent travaux rénovation avec déplacements (H/F)

RMS RENOVATION · DIJON (Côte-d'Or)

Recruteur :
RMS RENOVATION
Lieu de travail :
21 - DIJON 21000
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 1868.0 Euros à 2500.0 Euros - Rémunération selon profil
Expérience :
3 An(s)
Niveau d’études :
CAP, BEP et équivalents
Métier :
Maçon / Maçonne en rénovation
Code ROME :
F1703 – Maçon / Maçonne
Qualification :
Ouvrier qualifié (P1,P2)
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 13 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Nous recherchons un ouvrier polyvalent en BTP pour rejoindre notre équipe dynamique spécialisée dans la rénovation intérieure et extérieure. Vous interviendrez sur divers chantiers et serez amené à effectuer des déplacements hors département.

Missions principales :
Pose de carrelage
Petite maçonnerie
Réalisation de béton désactivé
Création et pose de portails
Rénovation complète d'intérieurs de maisons et d'appartements

Profil recherché :
Expérience minimum de 3 ans dans le domaine de la rénovation et du BTP
Polyvalence et autonomie
Capacité à travailler en équipe
Permis B obligatoire (déplacements fréquents)

Conditions de travail :
Contrat à durée indéterminée (CDI)
Temps plein : 35 heures par semaine
Salaire brut : selon profil
Déplacements

Avantages :
Environnement de travail varié et stimulant
Ambiance conviviale et équipe soudée

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) (exigée)

Formation :

  • CAP, BEP et équivalents (souhaité)

Compétences :

  • Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés (souhaité)
  • Réaliser des enduits (souhaité)
  • Appliquer les mortiers (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Langues :

  • Français (exigé)

Permis :

  • B mention 79.06 (= EB) (souhaité)
  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Salaire et avantages

Mensuel de 1868.0 Euros à 2500.0 Euros - Rémunération selon profil

Rémunération selon profil

  • Complémentaire santé
  • Primes
  • Complémentaire santé
  • Primes

L’entreprise

RMS RENOVATION

Secteur d’activité : Construction de maisons individuelles

Code NAF : 41.20A

Effectif : 1 ou 2 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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