OTTMARSHEIM-Auxiliaire de puériculture (H/F)
DIRECTION RESSOURCES HUMAINES · OTTMARSHEIM (Haut-Rhin)
- Recruteur :
- DIRECTION RESSOURCES HUMAINES
- Lieu de travail :
- 68 - OTTMARSHEIM 68490
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 29580.0 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Auxiliaire de puériculture
- Code ROME :
- J1304 – Auxiliaire de puériculture
- Qualification :
- Agent de maîtrise
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 23 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Rejoignez l'aventure IGESA en tant qu'Auxiliaire de Puériculture !
Vous souhaitez vivre une expérience professionnelle enrichissante, au cœur d'une structure à taille humaine et tournée vers le bien-être des enfants comme des équipes ?
Notre crèche SMA Les Grenouilles, située à Müllheim, accueille 10 berceaux et recherche un(e) Auxiliaire de Puériculture en CDI, à temps complet, pour un démarrage au 09/11/2026
Votre mission au quotidien :
Sous la responsabilité du directeur de l'établissement, vous participez pleinement à l'éveil, au soin et au développement des enfants, dans le respect du projet éducatif.
Vous évoluez au sein d'une équipe engagée et bienveillante, dans une approche globale de l'enfant qui valorise la relation, l'accompagnement et le soutien à la parentalité.
Vos responsabilités principales :
Accueillir l'enfant et sa famille avec bienveillance et professionnalisme
Créer un environnement sécurisant, apaisant et propice à l'épanouissement
Concevoir et mener des activités adaptées favorisant l'autonomie et l'éveil
Garantir l'application des règles d'hygiène et de sécurité
Participer à l'élaboration du projet d'établissement
Assurer ponctuellement la continuité de direction en l'absence de l'équipe encadrante.
Votre profil:
Savoir-faire :
Accueil chaleureux des familles
Mise en place d'actions favorisant le bien-être et le développement global de l'enfant
Élaboration et animation d'activités éducatives
Application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité
Contribution active à la vie du projet d'établissement
Soutien ponctuel à la direction
Savoir être :
Patience, disponibilité et empathie
Dynamisme et créativité
Esprit d'équipe
Sens de l'innovation
Gestion du stress
Bienveillance au quotidien
Diplôme requis :
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture
Une première expérience en collectivité est souhaitée.
Conditions de travail:
Crèche ouverte :
Lundi au jeudi : 07h00 - 17h30
Vendredi : 07h00 - 12h30
Rémunération : 29 580 € brut / Annuel
Pourquoi rejoindre une crèche IGESA ?
Rejoindre notre réseau, c'est bénéficier :
D'un réel équilibre vie professionnelle / vie personnelle
D'un taux d'encadrement supérieur aux normes
De projets pédagogiques motivants et innovants
D'un environnement de travail récent, agréable et fonctionnel
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Pathologies de l'enfant (souhaité)
- Accueillir des enfants (souhaité)
- Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité (souhaité)
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (souhaité)
- Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Annuel de 29580.0 Euros
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
L’entreprise
DIRECTION RESSOURCES HUMAINES
Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Code NAF : 88.99B
Effectif : 200 à 249 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 23 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement