Opérateur de pré-montage en couture d'ameublement (H/F)
ROSET SAS · Saint-Georges-de-Reneins (Rhône)
- Recruteur :
- ROSET SAS
- Lieu de travail :
- 69 - Saint-Georges-de-Reneins 69830
- Type de contrat :
- CDD - 3 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Taux horaires convention 1411 + primes + 13ème mois
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Couturier / Couturière d'ameublement
- Code ROME :
- B1806 – Tapissier / Tapissière d'ameublement
- Qualification :
- Ouvrier qualifié (P1,P2)
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 14 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
L'entreprise ROSET recherche 3 Opérateurs.trices de prémontage :
Après une formation initiale, l'opérateur.trice prémontage est en mesure de tenir plusieurs postes au sein de l'atelier qui permettent de préparer l'ensemble des pièces de tissus avant qu'elles soient assemblées par les opérateurs.trices couture afin de constituer les housses :
- poste de contrôle : contrôle des pièces de tissus, traçage de repère, préparation pour les étapes suivantes...
- mise en mousse : mettre en place les pièces de tissus sur des morceaux de mousses au bon gabarit
- rasage : découpage de l'excédent de mousse et réalisation de couture pour fixer le tissus sur la mousse
- matelassage : réalisation de motifs à la machine à coudre
- préparation finale : ajout des accessoires permettant de terminer la préparation des pièces (boutons, étiquettes, velcros, fermetures...)
Quels profils chez Ligne ROSET ?
Avoir une formation de type CAP/BEP, couture, tapisserie, métiers de la mode est un plus mais nous sommes ouverts à la formation de personnes débutantes.
Conditions
HORAIRES :
L'entreprise est soumise à un accord de modulation du temps de travail, impliquant une variation des horaires d'une semaine à l'autre.
Les horaires applicables pour la semaine suivante sont communiqués chaque jeudi.
Selon le volume hebdomadaire, les horaires de référence sont les suivants :
- 35 heures hebdomadaires :
o Du lundi au jeudi : 07h15 - 12h00 / 13h00 - 16h10
o Le vendredi : 07h15 - 11h30
- 38 heures hebdomadaires :
o Du lundi au jeudi : 06h30 - 12h00 / 13h00 - 16h10
o Le vendredi : 06h30 - 11h30
- 41 heures hebdomadaires :
o Du lundi au jeudi : 06h00 - 12h00 / 13h00 - 16h10
o Le vendredi : 06h00 - 11h30
- Exceptionnellement, sur la base du volontariat, pour 44 heures hebdomadaires :
o Démarrage possible à 05h30
Lorsque l'atelier effectue des heures supplémentaires certaines semaines, les horaires suivront la même modulation.
La variation hebdomadaire des horaires fait partie intégrante du contrat de travail et ne constitue pas une option.
CONTRAT : Temps plein - CDD
SALAIRE : Taux horaire + prime d'assiduité + prime production (une fois la formation initiale terminée) + TR + 13ème mois + Mutuelle
LOCALISATION : Poste basé à St-Georges-de-Reneins
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Couture (exigé)
Compétences :
- Positionner une toile sur l'assise (souhaité)
- Déterminer les conditions de réfection ou de réalisation de l'article (siège, tenture, ...) ou d'un ensemble d'ameublement selon l'état, le style de mobilier, le délai, le coût des matériaux (souhaité)
- Couper à dimension une toile ou un tissu (souhaité)
- Positionner un patron/gabarit sur le tissu (souhaité)
- Réaliser l'enveloppe ou le support d'une assise (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Taux horaires convention 1411 + primes + 13ème mois
- Primes
- CSE
- Primes
- CSE
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
ROSET SAS
Secteur d’activité : Fabrication de sièges d'ameublement d'intérieur
Code NAF : 31.09A
Effectif : 250 à 499 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement