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Neuropsychologue

LE CREUSOT (Saône-et-Loire)

Lieu de travail :
71 - LE CREUSOT 71200
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Annuel de 36000.0 Euros à 43000.0 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac+5 et plus ou équivalents
Métier :
Neuropsychologue
Code ROME :
K1104 – Psychologue
Qualification :
Cadre
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 22 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Vos missions:
- Réaliser des bilans neuropsychologiques complets (mémoire, attention, fonctions exécutives, langage, comportement et humeur).
- Identifier les fragilités cognitives et les signes évocateurs de troubles neurocognitifs.
- Participer à l'évaluation gériatrique multidimensionnelle en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Conduire des entretiens cliniques auprès des patients et de leurs proches.
- Recueillir les données anamnestiques nécessaires à l'évaluation.
- Sélectionner et administrer les outils d'évaluation adaptés à chaque situation.
- Analyser les résultats des évaluations et rédiger les comptes rendus.
- Assurer les consultations de restitution et de suivi.
- Proposer des actions d'accompagnement, de soutien et d'orientation adaptées aux besoins des patients.
- Participer aux réunions de concertation et au travail en équipe pluridisciplinaire.
- Collaborer avec les médecins, infirmiers, cadres de santé et autres professionnels du parcours de soins.
- Contribuer à l'élaboration et à l'amélioration des outils de communication interne.
- Produire, suivre et exploiter des données statistiques relatives à son activité.
- Participer à la démarche qualité et à l'amélioration continue des pratiques professionnelles.

Votre profil:
- Maîtrise des outils et techniques d'évaluation neuropsychologique.
- Connaissance de la prise en charge des patients atteints de la maladie d'Alzheimer et de
troubles neurocognitifs.
- Connaissance de la prise en charge de la personne âgée et des spécificités de la gériatrie.
- Capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction des comptes rendus.
- Maîtrise des outils informatiques et du dossier patient informatisé (DPI).
- Rigueur, méthode et sens de l'organisation.
- Capacités relationnelles et communicationnelles.
- Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Sens de l'écoute et de l'accompagnement.
- Disponibilité.
- Autonomie et capacité d'organisation.
- Rigueur et méthode.

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac+5 et plus ou équivalents — Neuropsychologie (exigé) — master2 psychologie/neuropsychologi

Compétences :

  • Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille (souhaité)
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire (souhaité)
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical (souhaité)
  • Réaliser un accompagnement psychologique (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 21H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Annuel de 36000.0 Euros à 43000.0 Euros

L’entreprise

Secteur d’activité : Activités hospitalières

Code NAF : 86.10Z

Effectif : 250 à 499 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 22 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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