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Monteur Echafaudeur (H/F)

NUVIA · Beaune (Côte-d'Or)

Recruteur :
NUVIA
Lieu de travail :
21 - Beaune 21200
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
39H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Selon profil et expérience
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Echafaudeur / Echafaudeuse
Code ROME :
F1505 – Echafaudeur / Echafaudeuse
Qualification :
Ouvrier spécialisé
Postes à pourvoir :
4

Publiée le 4 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

ACCESS SECURITY est une entreprise spécialisée dans la location, le montage et le démontage d'échafaudages.
Implantée à Vignoles (21), elle accompagne ses clients en Bourgogne Franche-Comté sur des projets variés dans les secteurs de l'industrie, du bâtiment et de la restauration de monuments historiques, en mettant la sécurité, la qualité de service et la proximité au cœur de ses engagements.
ACCESS SECURITY est une entité du groupe NUVIA, filiale de VINCI Construction, acteur majeur des métiers de la construction et des services associés.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons 4 Monteurs Échafaudeurs H/F en CDI pour renforcer nos équipes.
Sous la responsabilité d'un Chef de chantier ou d'un Conducteur de travaux, vous participez au montage et au démontage d'échafaudages sur nos différents chantiers régionaux.
Vos missions :
- Sécuriser et baliser les zones d'intervention ;
- Décharger et préparer le matériel ;
- Assembler et monter les structures d'échafaudage ;
- Participer au démontage des installations ;
- Veiller au respect des règles de sécurité sur chantier.

Votre profil :
Vous êtes motivé(e), appréciez le travail en équipe et le travail en extérieur.
Débutant(e) ou expérimenté(e), votre candidature nous intéresse !
Si vous débutez dans le métier, nous vous accompagnerons et vous formerons afin de développer progressivement vos compétences.
Le permis B est souhaité.

Nous vous proposons :
- Un emploi stable au sein d'une entreprise à taille humaine ;
- Une formation et un accompagnement à la prise de poste ;
- Des équipements de travail adaptés et une attention particulière portée à la sécurité ;
- Une rémunération selon votre expérience et vos qualifications ;
- Des perspectives d'évolution au sein du groupe.

Envie d'apprendre un métier technique et de rejoindre une équipe soudée ? Rejoignez-nous !

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Charger, décharger, manutentionner des produits (souhaité)
  • Fixer les éléments d'une structure métallique (souhaité)
  • Installer des éléments de structures métalliques (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 39H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Quotidiens Zone régionale

Salaire et avantages

Selon profil et expérience

  • Primes
  • Plan d'actionnariat salarié
  • Primes
  • Plan d'actionnariat salarié
  • Plan d'épargne retraite d'entreprise

L’entreprise

NUVIA

Secteur d’activité : Autres travaux spécialisés de construction

Code NAF : 43.99D

Effectif : 20 à 49 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (vinci-construction.profils.org). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

Postuler sur le site de l’employeur (nouvel onglet)

Voir l’offre d’origine sur francetravail.fr

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