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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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Monteur/Démonteur (H/F)

BREST SURFACES TECHNOLOGIE · Brest (Finistère)

Recruteur :
BREST SURFACES TECHNOLOGIE
Lieu de travail :
29 - Brest 29200
Type de contrat :
CDD - 6 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
selon profil
Expérience :
6 Mois - En industrie souhaitée
Métier :
Opérateur / Opératrice de ligne de traitement de surface
Code ROME :
H3410 – Galvanoplaste industriel / Galvanoplaste industrielle
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1
Offre en manque de candidats :
Oui

Publiée le 6 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Brest Surfaces Technologie recrute un Monteur/Démonteur (H/F) en CDD de 3 à 6 mois selon profil dans un premier temps.

Mission principale : (Finalité du poste)
- Accrocher ou décrocher les pièces en accord avec les consignes clients ou internes

Composition du service : (Hiérarchisation)
Sous la responsabilité de la responsable ordonnancement / production
Listing des missions du poste : (Missions/activités principales et annexes)
- Contrôler le bon état de ses montages
- Contrôler les pièces suivant les instructions de contrôle, fiche d'information atelier ou consignes particulières, détecter et signaler les anomalies.
- Renseigner les documents de production ou de contrôle
- Réaliser le conditionnement des pièces traitées pour mise à disposition de l'expédition.
- Contrôler la suffisance des moyens alloués

Environnement du poste :
(Tâches répétitives, astreintes, pénibilité, risques, variation importante de charge de travail)
- Effort physique et répétitif
- Manutention de charges lourdes
- Station debout
- Travail en horaires décalés
- Travail en condition de température ambiante
- Présence de produits chimiques

Compétences associées : (Les indispensables à la tenue du poste, piste de progrès pour l'agent)
Compétences personnelles
- Respect des procédures
- Rigueur & méthode, sens de l'organisation
- Précision, dextérité et rapidité d'exécution
- Esprit d'équipe, d'initiative et de cohésion
- Dynamisme
- Force de proposition
- Assiduité
- Capacité de rendre compte
- Sens de l'écoute et du relationnel.
- Polyvalence
- Bonne acuité visuelle
- Endurance

Compétences professionnelles
- Connaître les règles de sécurité et de prévention des risques
- Connaissances de base en chimie (acides, bases).
- Connaître l'utilisation des instruments de mesure
- Savoir interpréter un plan d'ensemble et/ou un dossier de fabrication correspondant aux activités attribuées
- Savoir utiliser des outillages électroportatifs (perceuse, ponceuse, ...).
- Connaissance des règles de sécurité et de prévention des risques (respect des normes)
- Connaissances de base en chimie (acides, bases).
- Connaissance des règles gestes et postures.
- Maîtriser les gestes techniques.
- Rigueur dans l'exécution
- Capacité à contrôler et à rendre compte de son travail.

Conditions du poste :
35 heures par semaine. Les horaires peuvent être en journée (9h-16h30) ou alors en équipe, en 2/8 :
- Semaine A : 5h-13h30 du lundi au vendredi (soit 40 heures semaine)
- Semaine B : 13h30-21h30 du lundi au jeudi (soit 30 heures semaine)

Profil recherché

Expérience : 6 Mois - En industrie souhaitée (exigée) — En industrie souhaitée

Compétences :

  • Positionner des pièces ou des matériaux sur une machine (souhaité)
  • Réaliser et surveiller les traitements, les mises aux bains (dégraissage, décapage, application, passivation, ...) (souhaité)
  • Régler ou contrôler les équipements, les bains ou les produits de traitement (fluidité, température, ...) (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Salaire et avantages

selon profil

L’entreprise

BREST SURFACES TECHNOLOGIE

Secteur d’activité : Traitement et revêtement des métaux

Code NAF : 25.61Z

Effectif : 20 à 49 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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