Mécanicien Poids Lourds SCANIA - CHALLUY (H/F)
GROUPE NEVERS SUD · CHALLUY (Nièvre)
- Recruteur :
- GROUPE NEVERS SUD
- Lieu de travail :
- 58 - CHALLUY 58000
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 40H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 29000.0 Euros à 32000.0 Euros - Prime d'objectifs selon performance + Primes d'astreintes
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Mécanicien / Mécanicienne poids lourds
- Code ROME :
- I1613 – Mécanicien / Mécanicienne des véhicules des transports routiers
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 21 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Envie de travailler sur du matériel de pointe et d'évoluer avec la marque SCANIA ? Le Garage Nevers Sud recrute un(e) Mécanicien(ne) h/f pour renforcer son atelier de Challuy. Que vous veniez du Poids Lourd, de l'Agricole ou du TP, votre savoir-faire nous intéresse !
VOS MISSIONS
Rattaché(e) au Chef d'Atelier, vous travaillez en autonomie sur des véhicules de prestige :
Maintenance : Réaliser l'entretien préventif et curatif.
Diagnostic : Rechercher les pannes (mécaniques, électriques et électroniques).
Réparation : Effectuer les travaux de remise en état (moteur, boîte, freinage...).
Qualité : Appliquer les procédures constructeur pour un travail irréprochable.
Astreinte : Participer au service de dépannage (par roulement).
VOTRE PROFIL
Formation : CAP / BEP / Bac Pro / BTS Mécanique (Auto, PL, Agricole ou TP).
Expérience : Débutant accepté ou confirmé.
Qualités : Rigueur, esprit d'équipe et envie d'apprendre.
Le permis EC est un vrai plus.
LES CONDITIONS
Salaire : 29 000 € à 32 000 € brut annuel (selon votre expérience).
Contrat : CDI - 40H / semaine.
Avantages : Prime d'objectifs selon performance + Primes d'astreintes + formations régulières à l'École de service SCANIA pour devenir un expert de la marque.
Horaires : Travail en journée + samedi matin
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Un cadre de travail à taille humaine.
Des outils de diagnostic modernes.
Un vrai parcours de formation pour monter en compétences.
Prêt(e) à passer à la vitesse supérieure ? Postulez maintenant !
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents — Mécanique automobile (exigé)
- Bac ou équivalent — Mécanique automobile (souhaité)
Compétences :
- Procédures d'entretien de véhicules (souhaité)
- Techniques de réparation rapide (souhaité)
- Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
- EC - Poids lourd + remorque (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 40H/semaine
Travail en journée - Travail le samedi
- Travail en astreinte
Déplacements : Ponctuels
Salaire et avantages
Annuel de 29000.0 Euros à 32000.0 Euros - Prime d'objectifs selon performance + Primes d'astreintes
Prime d'objectifs selon performance + Primes d'astreintes
- Primes
- Primes
L’entreprise
GROUPE NEVERS SUD
Secteur d’activité : Commerce d'autres véhicules automobiles
Code NAF : 45.19Z
Effectif : 10 à 19 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement