Management dans la vente directe - Indépendant (H/F)
ALLIANCES AND FARRIER · Dijon (Côte-d'Or)
- Recruteur :
- ALLIANCES AND FARRIER
- Lieu de travail :
- 21 - Dijon 21000
- Type de contrat :
- Franchise
- Nature du contrat :
- Emploi non salarié
- Rémunération :
- N/A
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Commercial / Commerciale
- Code ROME :
- D1410 – Attaché commercial / Attachée commerciale
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 28 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Nous proposons une véritable alternative à la franchise, un commerce sans les contraintes traditionnelles : pas de pas-de-porte, pas de stock, pas de personnel et surtout, pas de risques !
En tant qu'Indépendant / Indépendante, vous serez votre propre patron et développerez le chiffre d'affaires d'un industriel allemand leader dans son domaine ainsi qu'un réseau de distributeurs et de leaders. Vous serez également amené à recruter vos futurs leaders.
Ce métier se décompose en deux phases :
PHASE 1 : Démarrage
- Temps de développement allant de 5 à 10 heures par semaine en parallèle d'un travail ou autre activité.
- Statut de travailleur indépendant
- Charges (Urssaf : CPAM et retraite) déclarées et payées par l'industriel partenaire.
- Pas de comptabilité, pas de secteur, pas de stocks.
Pendant cette phase de démarrage, vous serez rémunérés sans plafond avec un minimum garanti à l'issue d'un challenge. Vous bénéficierez d'une formation et d'un accompagnement offert par les leaders du groupe Alliances Synergie (Société Alliance & Farrier). Vous bénéficierez également d'un Comité d'Entreprise et cabinet d'expertise comptable offert par l'industriel.
PHASE 2 : Stabilisation
- Passage en société (EURL, SARL, SAS, etc.) accompagné par un cabinet d'expertise comptable.
- Nombreux avantages : voiture de fonction, voyages, transmission héréditaire, Comité d'Entreprise.
- Temps de développement entre 20 et 30 heures par semaine = temps complet.
QUALIFICATIONS
- Possibilité de VAE (Management dans la vente directe)
- Avoir un numéro de Sécurité social et/ou habiter sur le territoire Européen
Travail à distance possible et possibilité de commencer immédiatement. Poste à temps partiel.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Techniques de négociation avancées (souhaité)
- Développer et fidéliser la relation client (souhaité)
- Développer un portefeuille clients et prospects (souhaité)
- Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Salaire et avantages
N/A
L’entreprise
ALLIANCES AND FARRIER
Secteur d’activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Code NAF : 70.22Z
Effectif : 1 ou 2 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement