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Maître / Maîtresse de maison dans une unité de vie pour personnes (H/F)

APART'AGES · Villefranche-de-Lauragais (Haute-Garonne)

Recruteur :
APART'AGES
Lieu de travail :
31 - Villefranche-de-Lauragais 31290
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Mensuel de 950.0 Euros
Expérience :
2 An(s)
Métier :
Aide à domicile
Code ROME :
K1304 – Employé familial / Employée familiale
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 12 novembre 2026 · vérifiée le 13 novembre 2026 · source : France Travail

Référent d'habitat partagé

Apart'âges, qu'est-ce que c'est ?

Il s'agit d'un domicile regroupant plusieurs parties privatives (chambre et salle de bain) et d'espaces communs (séjour, cuisine).
L'objectif de l'habitat partagé est de rompre l'isolement des séniors et de préserver leur autonomie.

Vous serez responsable d'une résidence qui peut accueillir au maximum 16 séniors. Vous travaillez de manière autonome sur site. Vous êtes sous la responsabilité du responsable d'exploitation qui vous appuiera à distance et sur place lorsque ce sera nécessaire.
La résidence est disposé de la manière suivante :

- Au rdc, 2 colocations de 4 personnes + 1 salle commune pour les animations

- A l'étage, 8 appartements (T2 /T1)
Votre poste est essentiel au bon fonctionnement quotidien de ce domicile.
Force de propositions, il vous faudra des compétences organisationnelles, relationnelles et humaines pour animer et accompagner le quotidien des personnes isolées et/ou en perte d'autonomie.

Quelles seront mes missions ?

Autonome dans les missions qui vous sont confiées, vos tâches sont variées et polyvalentes :
Accompagner le projet de vie sociale et partagée : Grâce à vous, les personnes âgées mettent en place un projet de vie partagée correspondant à leurs envies.
Accompagner les habitants dans le déploiement de leur projet de vie sociale partagée (animation, libre choix, lutte contre l'isolement, bien-vivre ensemble, inclusion sociale).
Créer et faire vivre un réseau de partenaires en local pour favoriser le lien social et pouvoir proposer des animations diverses et variées (CCAS, associations, clubs des ainés, événements séniors, etc.)
Être force de proposition et créer des animations au sein de l'habitat (avec des intervenants extérieurs ou non).
Favoriser la bonne entente au sein de l'habitat et s'assurer du bon respect des règles établies dans la charte de vie sociale et partagée. Réguler les conflits.
Accompagner l'arrivée de nouveaux habitants et veiller à leur bonne adaptation.
Évaluer les besoins des habitants et mettre en place des activités et projets collectifs pour y répondre, afin de soutenir leur autonomie.
Missions de coordination : Vous êtes l'interlocuteur privilégié entre Apart'âges, les familles, les professionnels intervenants et les habitants.

Coordination avec les intervenants extérieurs (familles, professionnels de santé, etc.)
Coordination d'équipe (notamment les aides individuelles de chaque habitant : aides à domicile, auxiliaires de vie, aide-soignant(e)s, etc.
Faire circuler l'information au sein de l'habitat
Missions de gestion quotidienne : Grâce à votre suivi, l'habitat partagé reste toujours un lieu agréable à vivre, sécurisé et fonctionnel pour ses occupants.

S'assurer de la bonne alimentation des habitants
Entretien des espaces communs
Coordonner la maintenance et les petits travaux de la résidence, suivi d'éventuels intervenants extérieurs
Assurer la sécurité de l'habitat : savoir réagir en cas d'urgence, appliquer les process et protocoles de l'habitat
Quel profil recherchons nous ?

Vous êtes quelqu'un d'autonome avec un vrai sens de l'organisation.
Vous avez de bonnes qualités relationnelles et vous faites preuve de bienveillance.
Vous avez le sens des responsabilités
Vous savez travailler en équipe et entretenir de bonnes relations partenariales
Vous avez une bonne connaissance des personnes âgées et du secteur médicosocial.
Autres informations à avoir en tête !
Localisation du poste : VILLEFRANCHE-DE-LAURAGAIS - 100% en présentiel
Type de contrat / temps de travail : CDI - Mi-temps
Travail en après midi du lundi au samedi (1 sur 2)
Diplôme ou niveau d'étude apprécié : Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES).
Rémunération : 950€ brut
Niveau d'expérience souhaité : 3 à 5 ans.

Profil recherché

Expérience : 2 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Normes d'hygiène et de propreté (souhaité)
  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 17H30/semaine
    Travail en journée
  • Travail le samedi

Déplacements : Jamais

Salaire et avantages

Mensuel de 950.0 Euros

L’entreprise

APART'AGES

Secteur d’activité : Aide à domicile

Code NAF : 88.10A

Effectif : 6 à 9 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 12 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 13 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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