Maître / Maîtresse de maison d'enfants - MECS unités DIJON (H/F)
PEP CBFC · DIJON (Côte-d'Or)
- Recruteur :
- PEP CBFC
- Lieu de travail :
- 21 - DIJON 21000
- Type de contrat :
- CDD - 1 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 1867.02 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- CAP, BEP et équivalents
- Métier :
- Gouvernant / Gouvernante d'enfant à domicile
- Code ROME :
- K1303 – Garde d'enfant
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 29 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Nous recherchons un(e) Maitre(sse) de maison à la MECS de Dijon en CDD pour effectuer divers remplacements.
Mission générale du poste :
Assure dans une structure d'hébergement ou unité de vie une fonction polyvalente dans l'organisation quotidienne du cadre de vie : sécurité et hygiène des locaux, cuisine, lingerie, tâches ménagères, tâches de gestion simples.
Sa mission s'effectue en lien avec l'équipe éducative. Il ou elle contribue à l'accompagnement de l'usager dans les actes de la vie quotidienne.
Activités générales
Travaille dans le respect des consignes et de la réglementation relative à l'hygiène et la sécurité
- Participe à l'accompagnement des personnes accueillies en lien avec l'équipe éducative :
- Accompagne les enfants dans l'apprentissage des gestes/actes de la vie quotidienne
- Organise et participe à des animations et des ateliers
- Participe à des sorties en lien avec l'équipe éducative
- Participe aux réunions institutionnelles
- Assure l'organisation quotidienne du cadre de vie des usagers :
- Organise et planifie les temps de repas
- Entretient le linge des enfants
- Assure les transports des enfants
- Assure la sécurité et l'hygiène des locaux confiés :
- Assure la sécurité des enfants dans leur cadre de vie
- Entretient l'hygiène des unités de vie, particulièrement les chambres des enfants et les espaces de vie
- Veille à la tenue globale des espaces de vie pour favoriser les meilleures conditions d'accompagnement des mineurs
- Assure la gestion des stocks alimentaires.
- Met en oeuvre les outils et procédures validés par l'établissement dans le cadre de la démarche Qualité et nécessaires à l'exercice de la mission.
- Peut être amené(e) à participer aux travaux d'amélioration continue de la qualité du service.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- CAP, BEP et équivalents (exigé) — Certification Maitre(sse) de Maison
Compétences :
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil (souhaité)
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (souhaité)
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant (souhaité)
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant (souhaité)
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 1867.02 Euros
- Primes
- CSE
- Primes
- CSE
L’entreprise
PEP CBFC
Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Code NAF : 88.99B
Effectif : 6 à 9 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement