Maître / Maîtresse de maison d'enfants
COOPEMPLOI · Lille (Nord)
- Recruteur :
- COOPEMPLOI
- Lieu de travail :
- 59 - Lille 59000
- Type de contrat :
- Intérim - 1 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 33H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Horaire de 12.31 Euros à 12.32 Euros
- Expérience :
- 1 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Maître / Maîtresse de maison d'enfants
- Code ROME :
- K1314 – Auxiliaire de vie sociale auprès d'enfants
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 2 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un(e) maître(-sse) de maison H/F afin d'intervenir au sein de nos établissements du médico social, situé à Lille et ses alentours (dans un rayon de 20 km).
En tant que maîtresse de maître(-sse), vous êtes responsable des tâches quotidiennes pour assurer le bon fonctionnement d'un établissement social ou médico-social. Votre mission principale est de créer et entretenir le bien-être des usagers, qu'il s'agisse d'enfants, d'adolescents ou de personnes âgées. En collaboration avec le personnel des services de soins et des interlocuteurs extérieurs, vous êtes autonome et efficace.
Vos missions :
* Gestion des locaux, achats alimentaires et produits d'entretien.
* Encadrement des activités et sensibilisation à l'hygiène alimentaire.
* Évaluation et accompagnement personnalisé des usagers pour leur bien-être.
* Gestion des animaux de médiation pour le développement des enfants.
* Préparation et distribution des repas.
* Gestion du linge (lavage, repassage, rangement)
Conditions de Travail :
Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
Respect des normes et des protocoles en vigueur dans le secteur médico-social.
Type de contrat : Missions d'intérim ponctuelles, à pourvoir tout au long de l'année selon les besoins de remplacement de l'établissement et vos disponibilités. Structures concernées : MAS, FAM, EHPAD, ITEP, IME, MECS,.. etc.
Qualités Personnelles :
* Sens des responsabilités et de l'organisation.
* Empathie et écoute active envers les usagers.
* Créativité et capacité d'adaptation.
Compétences de base :
* Accompagnement quotidien et éducatif.
* Tâches domestiques et courses.
* Soutien administratif et social.
* Intervention en cas de risques.
* Maintien de l'autonomie.
* Rédaction et gestion domestique.
* Normes d'hygiène et sécurité.
En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts.
Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ?
N'hésitez plus, contactez-nous !
REF:COOP/5959
Profil recherché
Expérience : 1 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac ou équivalent (exigé) — maitresse decmaison
Compétences :
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 33H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros à 12.32 Euros
L’entreprise
COOPEMPLOI
Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire
Code NAF : 78.20Z
Effectif : 250 à 499 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement