Mainteneur en climatisation CVC (H/F)
ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE · Toulouse (Haute-Garonne)
- Recruteur :
- ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE
- Lieu de travail :
- 31 - Toulouse 31000
- Type de contrat :
- Intérim - 3 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Différentes primes/indemnités
- Expérience :
- 6 Mois
- Métier :
- Technicien(ne) maintenance chauffage / Ventilation / Clim
- Code ROME :
- I1316 – Technicien / Technicienne de maintenance Chauffage, Ventilation et Climatisation (CVC)
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 19 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Adwork's recherche pour l'un de ses clients, un Mainteneur en climatisation CVC (H/F).
Rattaché(e) au responsable technique, vous intervenez en autonomie sur :
- La maintenance préventive et corrective des installations CVC
- Le diagnostic et la réparation des pannes (climatisation, chauffage, ventilation)
- Le contrôle du bon fonctionnement des équipements
- La mise en service et les réglages - Le respect des normes de sécurité et de la réglementation
- Le reporting des interventions
Attestation fluides frigorigènes (catégorie 1 idéalement)
Habilitation électrique + CACES Nacelle est un plus
Formation en génie climatique (CAP, Bac Pro, BTS ou équivalent)
Expérience en maintenance CVC appréciée
Connaissances en électricité et froid
Autonomie et sens du service
Profil recherché
Expérience : 6 Mois (exigée)
Compétences :
- CACES Nacelle (souhaité)
- Attestation fluides frigorigènes catégorie 1 (exigé)
- Habilitation électrique (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Différentes primes/indemnités
L’entreprise
ADWORK'S TRAVAIL TEMPORAIRE
Le Groupe Adwork's, dont le siège social se situe à Orléans, agit dans le domaine du travail temporaire et compte aujourd'hui 26 agences sur le territoire national. Le Groupe Adwork's est constitué d'agences généralistes, capables de satisfaire nos partenaires pour l'ensemble de leurs besoins en ressources humaines. Retrouvez-nous sur www.adworks.fr.
Secteur d’activité : Activités des agences de travail temporaire
Code NAF : 78.20Z
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 20 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement