Magasinier Vendeur PRA (H/F)
MARSEILLE 01 (Bouches-du-Rhône)
- Lieu de travail :
- 13 - MARSEILLE 01 13001
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 39H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon profil et expérience
- Expérience :
- 2 An(s)
- Métier :
- Magasinier / Magasinière en pièces détachées
- Code ROME :
- N1110 – Magasinier / Magasinière
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 5 novembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
VIP MOTO est la concession exclusive Honda à Marseille. Passion, exigence et sens du service nous animent chaque jour.
Pour renforcer notre équipe et assurer la continuité de notre activité PRA, nous recherchons notre futur.e Magasinier.e Vendeur.se Pièces de Rechange et Accessoires (PRA).
Sous la responsabilité du Responsable SAV, vous serez au cœur de l'activité PRA et en lien direct avec l'atelier, la vente et nos clients :
- Accueil et conseil client au comptoir
- Commande, réception, stockage et expédition des pièces
- Gestion des stocks, inventaires tournants et suivi des objectifs mensuels
- Préparation des commandes pour l'atelier et les clients
- Suivi des commandes agents et clients professionnels
- Suivi administratif (facturation, retours fournisseurs, devis, reporting Honda)
Le profil recherché :
- Bonnes bases techniques et une sensibilité au monde de la moto
- Vous êtes rigoureux.se, organisé.e, autonome et réactif.ve
- Vous aimez le contact client, vous avez le sens du commerce
- Une première expérience en magasin PRA ou en vente de pièces détachées est un vrai plus
Une période d'accompagnement avec le salarié actuel se fera.
Travailler chez VIP MOTO c'est rejoindre un environnement passionné, structuré et stimulant. Le travail se réalise dans une ambiance conviviale avec des collaborateurs investis avec des fortes valeurs.
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Compétences :
- Bac pro logistique (exigé)
- CQP magasinier-vendeur P.R.A. (pièces de rechange et accessoires) (exigé)
- Gestion des inventaires (exigé)
- Suivi des expéditions (exigé)
- Charger, décharger, manutentionner des produits (exigé)
- Assurer le suivi des stocks en temps réel (exigé)
- Collaborer avec les équipes pour optimiser les processus (exigé)
- Conditionner des produits (exigé)
- Développer des méthodes de stockage innovantes (exigé)
- Gérer les stocks (exigé)
- Organiser le rangement dans un espace de stockage (exigé)
- Organiser le traitement des commandes (exigé)
- Participer à un inventaire (exigé)
- Respecter les normes de sécurité dans l'entrepôt (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Permis :
- A2 - Moto <= 600 cm3 (souhaité)
- A - Moto (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 39H/semaine
Travail en journée - Travail le samedi
Salaire et avantages
Selon profil et expérience
- Primes
- Intéressement / participation
- Primes
- Intéressement / participation
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
L’entreprise
Secteur d’activité : Commerce et réparation de motocycles
Code NAF : 45.40Z
Effectif : 20 à 49 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 7 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement