Leader technique ascenseur (H/F)
C2RH · Pantin (Seine-Saint-Denis)
- Recruteur :
- C2RH
- Lieu de travail :
- 93 - Pantin 93500
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 37000.0 Euros à 42000.0 Euros
- Expérience :
- 48 Mois
- Métier :
- Technicien(ne) d'installation ou maintenance
- Code ROME :
- I1301 – Ascensoriste
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 5 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Nous recrutons pour notre client pour l'agence Paris Privé, située à Nanterre (92), un (e) Leader Technique Agence - Ascenseurs (H/F).
Zones d'intervention : Paris 1/2/3/4/8/9/10/11/17/18/19/20ème + banlieue proche au Nord de Paris (Aubervilliers, Pantin, Bagnolet, Bobigny)
Poste en CDI à temps plein base 35h, à pourvoir dès que possible.
Vous assurerez le rôle d'expert et de référent technique au sein des équipes maintenance.
A ce titre, vous êtes chargé notamment de :
Assister techniquement les techniciens de maintenance de son secteur (diagnostic, résolution du problème avec le ou les techniciens locaux, compte rendu de l'intervention).
Faire monter en compétence les techniciens de maintenance de son secteur, et notamment sur les problèmes rencontrés lors des interventions.
Réaliser, selon la planification de l'activité mise en œuvre par le RSC, les tâches de maintenance préventives sur les tournées de son secteur.
Garantir la sécurité de son activité et la mise en œuvre de la Politique Santé Sécurité de l'entreprise
Déplacements professionnels
Des déplacements sont à prévoir pour ce poste :
déplacements journaliers à prévoir
Profil recherché
Vous disposez d'une expérience significative dans le domaine de l'ascenseur et êtes reconnu pour votre expertise technique.
Vous êtes doté de qualités relationnelles reconnues et d'une culture de la satisfaction et fidélisation clients. Bon gestionnaire et autonome, vous êtes également pragmatique et rigoureux.
Vous êtes titulaire du permis de conduire en boîte manuelle.
Profil recherché
Expérience : 48 Mois (exigée)
Compétences :
- Règles de sécurité (souhaité)
- Changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux (souhaité)
- Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Quotidiens Zone départementale
Salaire et avantages
Annuel de 37000.0 Euros à 42000.0 Euros
- Intéressement / participation
- Titres restaurant / Prime de panier
- Intéressement / participation
- Titres restaurant / Prime de panier
- Complémentaire santé
L’entreprise
C2RH
Secteur d’activité : Activités des sièges sociaux
Code NAF : 70.10Z
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement