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Kinésithérapeute (H/F)

CENTRE REEDUC FONCTION-FORMATION PRE-PRO · CAMBRAI (Nord)

Recruteur :
CENTRE REEDUC FONCTION-FORMATION PRE-PRO
Lieu de travail :
59 - CAMBRAI 59400
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2540.0 Euros
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Kinésithérapeute
Code ROME :
J1404 – Kinésithérapeute
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 2 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

LADAPT est une association nationale qui œuvre pour l'insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap.
Nous recrutons pour notre établissement pédiatrique de Cambrai des kinésithérapeutes en CDI et à temps complet dès que possible.
L'établissement comprend une activité sanitaire pédiatrique (É-SMR) et une activité médicosociale ados (IEM).
Nous recrutons pour nos 2 établissements de Cambrai des masseurs kinésithérapeutes en CDI et à temps complet dès que possible.

DÉFINITION DU MÉTIER
Sur prescription médicale, le kinésithérapeute réalise des soins de rééducation et de réadaptation adaptés, afin de maintenir ou de restaurer le mouvement et les capacités fonctionnelles. Ses activités concourent à la prévention, au diagnostic, au traitement et éventuellement à la recherche.

ACTIVITES
Diagnostic kinésithérapique du patient
- Réaliser l'examen clinique, recueillir les données et faire le bilan kinésithérapique afin d'évaluer les potentiels fonctionnels du patient et d'identifier les situations de handicap, en tenant compte des facteurs environnementaux et personnels.
- Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses etc. et orienter le patient vers un médecin, psychologue...

Elaboration du programme thérapeutique et suivi du patient
- À partir du diagnostic kinésithérapique, choisir les actes et les techniques appropriées
- Établir les objectifs du programme de traitement et des soins de rééducation et de réadaptation à mettre en œuvre
- Élaborer le projet thérapeutique et arrêter les modalités d'intervention selon l'âge, la pathologie et l'activité du patient
- Mettre en œuvre les séances de kinésithérapie
- Suivre et adapter les prises en charge
- Réaliser le bilan de fin d'intervention
- Transmettre les informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins
Vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire d'une trentaine de rééducateurs (kinés, ergos, orthophonistes,
orthoptistes, EAPA, psychomotricien, neuropsy).
Vous aurez accès à un plateau technique performant : balnéothérapie, rééducation virtuelle (Tyrosolution : Lexo,
Omego+, Pablo et Myro), simulateur de conduite.

CONDITIONS D'EMBAUCHE
Type de contrat : CDI à temps plein, avec 18 jours de RTT (38 h de travail par semaine payée 35 h et générant 3
heures de RTT par semaine soit 18 jours de RTT pour une année complète) en plus des 25 congés payés obligatoires.
Débutant et masseur kinésithérapeute diplômé au sein de l'UE accepté
Possibilité de temps partiel si besoin.
Possibilité de loger le premier mois de l'embauche.
Rémunération : convention FEHAP 51 rénovée, grille soignante (coef 487 - article 36 + prime décentralisée de 5% +
prime Ségur/Laforcade) - Salaire brut mensuel sans ancienneté à partir de 2 580 €

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents (exigé) — DE Kinésithérapeute

Compétences :

  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité (souhaité)
  • Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, etc (souhaité)
  • Concevoir un projet thérapeutique (souhaité)
  • Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter (souhaité)
  • Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Salaire et avantages

Mensuel de 2540.0 Euros

  • Complémentaire santé
  • Restauration
  • Complémentaire santé
  • Restauration
  • CSE

L’entreprise

CENTRE REEDUC FONCTION-FORMATION PRE-PRO

LADAPT est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique. Elle accompagne la personne handicapée dans son combat ordinaire, celui de sa vie quotidienne pour que nous puissions « Vivre ensemble, égaux et différents »

Secteur d’activité : Activités hospitalières

Code NAF : 86.10Z

Effectif : 100 à 199 salariés

Site de l’entreprise

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 2 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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