Installateur en chauffage, climatisation, sanitaire (H/F)
IZI CONFORT · LA MOTTE-SERVOLEX (Savoie)
- Recruteur :
- IZI CONFORT
- Lieu de travail :
- 73 - LA MOTTE-SERVOLEX 73290
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- selon expérience et profil
- Expérience :
- 2 An(s)
- Métier :
- Installateur(trice) chauf/Clim/Sanit énergies renouvelables
- Code ROME :
- F1620 – Installateur / Installatrice chauffage et climatisation
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 20 août 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Description de l'entreprise:
IZI Confort, filiale du groupe EDF, spécialisée dans l'entretien, le dépannage et l'installation d'équipements thermiques individuels (chaudière, pompe à chaleur, climatisation, ballon thermodynamique, VMC), recherche un installateur pour accompagner ses clients dans la transition énergétique.
Missions principales:
- Sécurité et conformité :
Assurer la sécurité des clients et la vôtre lors des interventions (EPI, bonnes pratiques de manutention).
Garantir la conformité réglementaire des installations.
Identifier et gérer les situations à risque.
- Réalisations techniques :
Effectuer les travaux d'installation et de remplacement chez les clients.
Respecter les délais, la qualité d'exécution et la satisfaction client.
Gérer les approvisionnements en matériel et pièces détachées.
- Gestion et suivi des interventions :
Informer les clients et/ou l'agence de l'avancement des interventions.
Renseigner les comptes rendus dans les outils métiers.
Réaliser les formalités administratives de mise en service et obtenir la validation client.
Assurer l'encaissement des prestations.
Gérer le matériel et les équipements présents dans votre véhicule.
- Relation client et dimension commerciale :
Représenter l'entreprise auprès des clients.
Conseiller les clients sur l'utilisation et l'optimisation de leurs équipements.
Promouvoir les produits et services de l'entreprise.
Réaliser des devis simples selon les besoins.
Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation client.
- Précisions sur le poste :
Environnement : Poste itinérant avec véhicule de service.
Conditions de travail : Travail du lundi au samedi, astreintes possibles.
Organisation : Interventions en autonomie ou en équipe selon les chantiers.
Intégration : Formation aux outils et procédures internes.
- Rémunération :
Salaire : selon expérience et profil
Primes commerciales mensuelles.
Prime de vacances : 2 % du salaire annuel brut.
Participation et intéressement selon les résultats du Groupe et de l'agence.
- Avantages :
Compte Épargne Temps.
Tickets restaurant : 9 €/jour travaillé (prise en charge employeur à 60 %).
Mutuelle et prévoyance.
Comité d'entreprise : Carte cadeau de Noël (180 €), chèques vacances (300 € financés = 550 €), subventions sport/loisirs (100 €/an), budget billetterie (80 €/an), accès à diverses plateformes (Tout apprendre, billetterie, etc.).
Possibilités d'évolution et de mobilité interne.
Formations régulières.
- Organisation du travail
37h30/semaine → 9 à 12 RTT/an selon le calendrier des jours fériés + le lundi de Pentecôte, + 5 semaines de congés payés.
Horaires : Du lundi au vendredi, 8h-12h / 14h-17h30.
- Autres éléments :
Prime d'ancienneté à partir de 3 ans (évolutive).
Primes EDF sur abonnement maison si client EDF.
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Compétences :
- Installer des équipements de chauffage (souhaité)
- Poser des tuyauteries (souhaité)
- Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires (souhaité)
- Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
selon expérience et profil
L’entreprise
IZI CONFORT
Secteur d’activité : Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
Code NAF : 43.22B
Effectif : 10 à 19 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement