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Ingénieur / Ingénieure systèmes, réseaux et sécurité informatique (H/F)

RH PARTNERS LORRAINE · Moselle

Recruteur :
RH PARTNERS LORRAINE
Lieu de travail :
57 - Moselle
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
A NEGOCIER
Expérience :
3 An(s)
Métier :
Ingénieur(e) systèmes réseaux sécurité informatique
Code ROME :
M1884 – Ingénieur / Ingénieure systèmes, réseaux et sécurité informatique
Qualification :
Cadre
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 23 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Notre client est une Régie Municipale de Moselle Est. Dans le cadre du développement de ses activités et pour accompagner une création de poste, il recherche un :

Référent Informatique (H/F)

Temps plein - CDI - Statut Cadre - Poste basé en Moselle (57)
Rattaché au Directeur, ce poste combine une responsabilité SI globale. La personne pilote la performance du parc informatique, la stratégie réseau et la cybersécurité, tout en contribuant à la continuité, la qualité et l'évolution des services internet, téléphonie et télévision délivrés aux clients.

Missions principales
Garantir l'organisation, l'exploitation, la sécurisation et l'évolution du système d'information et du réseau sur les 3 sites.
Assurer le rôle de référent en matière de protection des données et de sécurité des infrastructures.
Contribuer aux cotés du responsable FTTH opérateur commercial le développement, la qualité de service et le bon fonctionnement des services internet, téléphonie et télévision fournis aux clients dans le cadre de l'activité d'opérateur commercial fibre.

Expertise technique
Maîtrise des systèmes d'information, de leur administration et du maintien en conditions opérationnelles.
Solides compétences réseaux et télécoms : architecture, routage, supervision, sécurisation, interconnexions et configuration d'équipements actifs.
Connaissance des environnements FTTH et des services opérateur : internet, téléphonie, télévision, supervision, SAV et continuité de service.
Bonne culture cybersécurité et protection des données.

Pilotage et organisation
Capacité à piloter plusieurs projets techniques en parallèle et à coordonner les parties prenantes.
Aptitude à analyser les besoins, rédiger un cahier des charges, suivre les déploiements et contrôler la qualité d'exécution.
Capacité à gérer un budget technique, suivre les dépenses et arbitrer les investissements.
Maîtrise du pilotage des achats techniques et de la sous-traitance.
Capacité à mettre en place des tableaux de bord, des indicateurs d'exploitation et un reporting clair à la direction.

Avec 3 ans d'expérience minimum en tant qu'ingénieur ou technicien confirmé, vous avez une formation en Informatique Réseaux et Cyber Sécurité.
Le poste est proposé en CDI avec une rémunération adaptée à votre profil et votre expérience, ainsi que des avantages complémentaires. Ce poste représente une belle opportunité pour une personne motivée, prête à s'investir dans une structure performante et reconnue pour son expertise dans un secteur de niche.

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Ingénieur diplômé de l'école supérieure d'informatique, électronique, automatique (souhaité)
  • Règles de sécurité Informatique et Télécoms (souhaité)
  • Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives (souhaité)
  • Analyser les besoins de sécurité informatique (souhaité)
  • Analyser les risques de sécurité pour les systèmes informatiques (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Déplacements : Fréquents

Salaire et avantages

A NEGOCIER

  • Intéressement / participation
  • Ordinateur portable
  • Intéressement / participation
  • Ordinateur portable

L’entreprise

RH PARTNERS LORRAINE

Secteur d’activité : Autre mise à disposition de ressources humaines

Code NAF : 78.30Z

Effectif : 3 à 5 salariés

Site de l’entreprise

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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La candidature se fait sur le site de l’employeur (rhpartners.recruitee.com). Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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