Ingénieur électromécanicien / Ingénieure électromécanicienne de p (H/F)
AVENTECH GROUPE · VALENCE (Drôme)
- Recruteur :
- AVENTECH GROUPE
- Lieu de travail :
- 26 - VALENCE 26000
- Type de contrat :
- CDD - 36 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat apprentissage
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Alternance :
- Oui
- Rémunération :
- Grille de la métallurgie 26/07 / Alternance
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Ingénieur(e) électromécanicien(ne) de production
- Code ROME :
- H2502 – Responsable d'unité de production industrielle
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 18 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Aventech, c'est une PME française de 350 collaborateurs, experte depuis plus de 50 ans dans la conception et la fabrication d'équipements électriques et électromécaniques : coffrets et tableaux électriques, conteneurs énergie, stations HTA/BT, solutions de stockage, bornes de recharge. Nous évoluons dans des secteurs exigeants et innovants : data centers, nucléaire, hydrogène, biogaz, éolien, mobilité électrique.
Avec 97 M€ de CA en 2025 et un objectif de 120 M€ à court terme, notre développement s'appuie sur :
- notre siège et atelier de production à Valence,
- une unité moderne de 18 000 m² à Alixan,
- deux filiales internationales (Chine & Tunisie).
Nos valeurs : engagement, loyauté, esprit de famille. Rejoindre Aventech, c'est intégrer une aventure collective tournée vers l'innovation et la transition énergétique.
Chez Aventech, on ne cherche pas juste un ALTERNANT : on cherche un(e) FUTUR(e) INGENIEUR(e) qui aime comprendre, analyser, proposer. et convaincre.
Tu rejoindras le Service Offre & Commerce, là où tout commence : l'avant-vente, la phase où l'on transforme un besoin client en une solution technique solide et compétitive.
Ta mission, si tu l'acceptes :
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- Aux côtés du chargé d'offres, tu participeras à la construction des solutions technico-économiques qui feront la différence.
- Analyser les appels d'offres pour comprendre les enjeux techniques et le besoin réel du client.
- Imaginer la meilleure solution en termes de performance, faisabilité et coût.
- Rédiger les cahiers des charges pour lancer les consultations fournisseurs.
- Échanger et clarifier avec les achats, les fournisseurs, le BE et les opérations.
- Optimiser les coûts sans jamais sacrifier la qualité.
- Co-présenter les solutions aux clients avec ton N+1.
- Fluidifier les échanges internes pour garantir une compréhension claire et partagée.
Ton profil :
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- Étudiant(e) en école d'ingénieur pour 3 ans avec spécialisation : génie électromécanique ou électrotechnique
- À l'aise avec la technique, curieux, structuré
- Tu aimes comprendre, expliquer, convaincre
- Tu veux une alternance où tu vois l'impact direct de ton travail
Pourquoi Aventech ?
* Une équipe qui t'intègre vraiment
* Un rôle clé dans la prise de commande
* Un environnement technique stimulant
* Des missions variées, du contact client, du concret
* Une montée en compétences rapide et encadrée
Ce que nous te proposons :
- Contrat en alternance localisé à Valence
- Rémunération selon les grilles de la métallurgie 26/07
- Tickets restaurant : 5€/jour complet travaillé (60% pris en charge par l'employeur)
- Remboursement 50% transport en commun (sous conditions)
- Prime vacances
- Participation
- Intéressement
>> Candidature avec CV détaillé en cliquant sur ( Postuler )
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents — Électromécanique (exigé) — Pour Prépara Bac+5 génie électrique
Compétences :
- Analyse de données de production (souhaité)
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance (souhaité)
- Piloter la gestion de la production, de l'exploitation (souhaité)
Langues :
- Anglais (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Grille de la métallurgie 26/07 / Alternance
L’entreprise
AVENTECH GROUPE
Secteur d’activité : Activités des sièges sociaux
Code NAF : 70.10Z
Effectif : 20 à 49 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 21 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement