Ingénieur électricien / Ingénieure électricienne en industrie (H/F)
RHEFERENCE INDUSTRIE · Lezennes (Nord)
- Recruteur :
- RHEFERENCE INDUSTRIE
- Lieu de travail :
- 59 - Lezennes 59260
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 37H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Annuel de 48000.0 Euros à 66000.0 Euros
- Expérience :
- 10 An(s)
- Métier :
- Ingénieur(e) électricien(ne) en industrie
- Code ROME :
- H1206 – Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie
- Qualification :
- Cadre
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 27 octobre 2026 · vérifiée le 9 novembre 2026 · source : France Travail
RHEFERENCE, cabinet de recrutement spécialisé sur les profils techniques de l'industrie, recherche pour l'un de ses clients, un Chargé d'affaires EAI.
Cette entité, référence dans son domaine, fait partie d'un grand groupe de renom. Celui-ci est un des leaders mondiaux sur le marché des équipements destinés à la production, qui comprend une gamme étendue de produits et de services, qui s'étend de la conception à la production à la logistique et l'installation sur site, pour accompagner les clients à chaque étape de leurs projets, et tout au long du cycle de vie de leurs équipements.
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Ingénieur d'Affaires EAI pour piloter des projets industriels complexes, de l'avant-projet jusqu'à la mise en service.
Poste évolutif : le responsable du service partira à la retraite d'ici 3 ans, offrant une réelle perspective d'évolution.
Vos missions
Véritable pilote de vos affaires, vous intervenez sur l'ensemble du cycle projet :
Pilotage global des projets : gestion technique, planning, budget sur des affaires à plusieurs millions d'euros.
Organisation & coordination : planification des activités (études, achats, fabrication, chantier) et coordination des équipes internes (BE électrique & mécanique, génie civil, achats, montage)
Supervision technique EAI : validation des choix techniques et suivi des installations en haute, moyenne et basse tension, incluant distribution électrique, transformateurs, moteurs, variateurs de vitesse, instrumentation et contrôle-commande
Interface client : pilotage de la relation client, animation des réunions de suivi (français / anglais), respect des engagements contractuels
Avant-projet & chiffrage : analyse des besoins, dimensionnement des installations, élaboration des offres techniques et financières
Achats techniques : définition des spécifications, analyse des offres fournisseurs et suivi des équipements
Suivi chantier & mise en service : accompagnement des phases critiques (tests, essais, mise en service) avec déplacements ponctuels à l'international
Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience et êtes de préférence titulaire d'un bac + 2 à bac+ 5 électricité.
Vous avez de solides compétences en HT/ MT/ BT, distribution électrique et environnement EAI.
Vous maîtrisez la lecture de schéma électrique.
Vous êtes à l'aise dans des environnements techniques complexes et multi-interlocuteurs
Vous êtes un bon communicant afin de faire le lien entre équipes techniques ( électrique, mécanique, génie civil, terrain)
Vous avez le sens des responsabilités.
A la fois communicant et rigoureux, vous pouvez mener plusieurs projets de front.
Anglais professionnel requis.
Rémunération
48 000 € à 66 000 € brut annuel selon profil
Les + du poste
Projets industriels d'envergure, à dimension internationale
Forte autonomie dans la gestion de vos affaires
Environnement technique riche et transversal
Véritable opportunité d'évolution vers un poste de responsable
Profil recherché
Expérience : 10 An(s) (exigée)
Compétences :
- Déterminer des axes d'évolution technologiques (souhaité)
- Concevoir et gérer un projet (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de leadership — Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Conditions de travail
Horaires :
- 37H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Ponctuels
Salaire et avantages
Annuel de 48000.0 Euros à 66000.0 Euros
- Intéressement / participation
- Primes
- Intéressement / participation
- Primes
L’entreprise
RHEFERENCE INDUSTRIE
Secteur d’activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Code NAF : 78.10Z
Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 27 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 9 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement