Ingénieur de production H/F
OVOTEAM · Ambrières-les-Vallées (Mayenne)
- Recruteur :
- OVOTEAM
- Lieu de travail :
- 53 - Ambrières-les-Vallées 53300
- Type de contrat :
- CDD - 12 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon profil
- Expérience :
- 2 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac+5 et plus ou équivalents
- Métier :
- Ingénieur / Ingénieure de production
- Code ROME :
- H2502 – Responsable d'unité de production industrielle
- Qualification :
- Agent de maîtrise
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 9 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, nous recherchons pour la société OVOTEAM, spécialisée dans les produits élaborés à base d'œufs à destination de l'industrie agro-alimentaire (IAA) et de la restauration hors domicile (RHD), un(e) Ingénieur(e) de Production.
OVOTEAM est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Matines, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie.
Rattaché(e) au Responsable de production, lien fonctionnel avec le Contrôle De Gestion, vous nous accompagnerez dans la réduction des pertes matières et de l'amélioration de la gestion de la matière en production. Ce poste opérationnel nécessitera de comprendre le fonctionnement de nos process et d'avoir conscience des enjeux économiques, pour pouvoir entrer en action.
A ce titre :
Mettre en place des indicateurs de suivi et des tableaux de bord permettant de piloter les pertes matières,
Participer à l'analyse hebdomadaire et mensuelle des écarts de consommation matière avec le CDG usine et la Responsable de la production,
Animer ou participer à des groupes de travail multidisciplinaires visant à identifier les causes racines des pertes et à définir les plans d'actions associés,
Identifier les sources de pertes au travers de suivi de productions, d'observation de terrain et de relevés de données en production,
Faire les mesures qualitatives et quantitatives nécessaires permettant qualifier ces pertes,
Proposer et mettre en place des actions correctives visant à réduire ces pertes avec les services concernés (production, maintenance, qualité, etc...),
Réaliser au besoin des procédures ou modes opératoires, permettant pour assurer une bonne application des actions,
Former et accompagner les équipes de production dans l'application des actions et des nouveaux standards,
Faire un suivi de ces actions dans le temps pour garantir leur efficacité,
Boucler avec le Contrôle De Gestion Usine et la Responsable de production pour mesurer l'impact sur les résultats économiques de l'usine,
Reporting à fréquence régulière au Directeur d'usine à propos de l'avancement des actions et des résultats obtenus.
Diplômé(e) d'une école d'ingénieur agroalimentaire de niveau bac+5, très orienté(e) terrain, avec une forte appétence process, sachant travailler en autonomie et capable de mener des actions concrètes.
Une première expérience de terrain en milieu agro-alimentaire en production est requise.
Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez-nous ! www.ldc.fr
Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.
La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise.
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac+5 et plus ou équivalents (souhaité) — Ingénierie production alimentaire
Compétences :
- Analyse de données de production (souhaité)
- Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance (souhaité)
- Piloter la gestion de la production, de l'exploitation (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Selon profil
L’entreprise
OVOTEAM
Secteur d’activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) de produits laitiers,œufs, huiles et matières grasses comestibles
Code NAF : 46.33Z
Effectif : 50 à 99 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 25 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement