Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)
RESIDENCE MUTUALISTE ST ORENS · MONTAUBAN (Tarn-et-Garonne)
- Recruteur :
- RESIDENCE MUTUALISTE ST ORENS
- Lieu de travail :
- 82 - MONTAUBAN 82000
- Type de contrat :
- CDD - 6 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 2700.0 Euros à 3200.0 Euros - Avantages convention collective 51
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Infirmier / Infirmière de soins généraux
- Code ROME :
- J1506 – Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE)
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 29 juillet 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée, vous participez à l'accompagnement global des résidents en garantissant la qualité, la sécurité et la continuité des soins.
À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de :
- Assurer les soins infirmiers prescrits et relevant de votre rôle propre.
- Évaluer l'état de santé des résidents, identifier leurs besoins et adapter les soins.
- Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets personnalisés d'accompagnement.
- Garantir la traçabilité des soins et des observations dans le dossier de soins informatisé.
- Coordonner les interventions des différents professionnels de santé (médecins, kinésithérapeutes, équipes paramédicales.).
- Encadrer, accompagner et soutenir les aides-soignants et les autres professionnels de proximité.
- Veiller à la sécurité des résidents et contribuer à la prévention des risques (chutes, dénutrition, escarres, douleur, infections.).
- Participer à la gestion des situations d'urgence et assurer les premiers soins.
- Contribuer à la démarche qualité, à la gestion des risques et aux évaluations des pratiques professionnelles.
- Participer aux réunions de service, transmissions pluridisciplinaires et projets institutionnels.
- Entretenir une relation de confiance avec les résidents, leurs familles et les proches.
CONDITIONS DE TRAVAIL :
- Deux Infirmier(e)s Diplômé(e)s d'État présents chaque jour, travaillant en journées de 12 heures, afin de favoriser le travail en binôme, le partage des compétences et la continuité des soins.
- Un cycle de travail sur 4 semaines, offrant une meilleure visibilité sur votre planning et un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
- Une semaine complète de repos intégrée à chaque cycle de 4 semaines, permettant une récupération optimale et une meilleure qualité de vie au travail.
- Une équipe pluridisciplinaire investie où l'entraide, la solidarité et la collaboration sont au cœur de notre fonctionnement.
- Des transmissions organisées et un accompagnement favorisant la sécurité des soins et le confort de travail.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Infirmier (exigé) — IDE
Compétences :
- Réaliser des soins infirmiers (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail les week-ends et jours fériés
- Travail en horaires fixes
- Travail le dimanche
- Travail par roulement
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 2700.0 Euros à 3200.0 Euros - Avantages convention collective 51
Avantages convention collective 51
- Primes
- Complémentaire santé
- Primes
- Complémentaire santé
- Restauration
- CSE
L’entreprise
RESIDENCE MUTUALISTE ST ORENS
Secteur d’activité : Hébergement social pour personnes âgées
Code NAF : 87.30A
Effectif : 20 à 49 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 28 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement