Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)
EHPAD SAINT CHARLES GONDRECOURT · GONDRECOURT LE CHATEAU (Meuse)
- Recruteur :
- EHPAD SAINT CHARLES GONDRECOURT
- Lieu de travail :
- 55 - GONDRECOURT LE CHATEAU 55130
- Type de contrat :
- CDD - 1 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- selon grille indiciaire
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Infirmier / Infirmière de soins généraux
- Code ROME :
- J1506 – Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE)
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 19 août 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
En tant qu'Infirmier/ère, vous travaillerez auprès de personnes âgées au sein de notre EHPAD.
Vous intégrerez une structure nouvellement construite avec pour valeur le bien-être des résidents et la qualité de vie au travail (sport au travail, sophrologie sur temps de travail) une politique «zéro portage».
Vous aurez pour missions :
- Évaluer l'état de santé du résident et analyser les situations de soins
- Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
- Superviser le travail de l'aide-soignant.
Salaire basé sur la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière (395), soit à partir de 1944€ bruts sans traitements de la la grille indiciaire et les asteintes.
Astreintes, travail en 12 heures.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents — Infirmier (exigé) — DE Infirmier indispensable
Compétences :
- Réaliser des soins infirmiers (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire et avantages
selon grille indiciaire
L’entreprise
EHPAD SAINT CHARLES GONDRECOURT
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Code NAF : 87.10A
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement