Infirmier (H/F)
APEI Centre-Manche · Coutances (Manche)
- Recruteur :
- APEI Centre-Manche
- Lieu de travail :
- 50 - Coutances 50200
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Grille infirmier - CCNT du 15 mars 1966
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Infirmier général / Infirmière générale
- Code ROME :
- J1502 – Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 20 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
L'Apei Centre-Manche est une Association familiale qui œuvre pour l'accompagnement, la représentation et la défense des intérêts des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Association parentale militante, nous sommes adhérents de l'Unapei dont nous partageons les valeurs.
Nous gérons 17 établissements et services implantés sur le territoire Centre Manche, et comptons plus de 500 salariés. Organisée en trois pôles (Enfance, Habitat-Vie Sociale, Travail), notre Association accueille plus de 800 enfants et adultes en situation de handicap.
Sous l'autorité de la Directrice du pôle, vous assurez une veille sanitaire permettant de préserver et de maintenir la santé physique et au travail des personnes accompagnées en ESAT.
Temps de travail : 0,5 ETP (0,3 ETP à Coutances et 0,2 ETP à Carentan) soit 17h30/semaine
Horaires de travail : Selon planning
Rémunération : Grille infirmier - CCNT du 15 mars 1966
Etablissement : ESAT C'MAPROD - Sites de Coutances et Carentan
Date prise de poste : Dès que possible
VOS MISSIONS
Assurer le suivi des dossiers médicaux des personnes accueillies en lien avec la médecine du travail.
Partager les besoins en santé au travail et participer à l'adaptation des postes de travail des personnes en situation de handicap.
Evaluer les besoins, conseiller, orienter et assurer une coordination si nécessaire (y compris dans le cadre d'un travail partenarial avec des psychologues ou des médecins libéraux).
Gérer la mise à jour des données médicales, des protocoles, et des produits.
Mettre en permanence à disposition de l'équipe encadrante l'information minimale nécessaire à la prise en charge en toute sécurité des usagers sur les activités proposées par l'ESAT (fiche médicale d'urgence, restriction d'aptitude).
Connaissances théoriques dans le domaine de la santé au travail
Maîtrise des techniques d'entretien / d'écoute active
Capacités rédactionnelles, organisationnelles et relationnelles
Capacité à travailler en équipe
Sens de l'écoute, disponibilité, adaptabilité, pragmatisme, curiosité et ouverture d'esprit
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Infirmier (exigé)
Compétences :
- Protocoles de soins (souhaité)
- Apporter un appui technique au personnel (souhaité)
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures (souhaité)
- Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) (souhaité)
- Concevoir des protocoles de soins (souhaité)
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
Déplacements : Fréquents Zone départementale
Salaire et avantages
Grille infirmier - CCNT du 15 mars 1966
L’entreprise
APEI Centre-Manche
Secteur d’activité : Activités des sièges sociaux
Code NAF : 70.10Z
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 29 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement