Infirmier(e) (H/F)
Augy (Yonne)
- Lieu de travail :
- 89 - Augy 89290
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Infirmier général / Infirmière générale
- Code ROME :
- J1502 – Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 4 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Missions : Au sein de la MAS « La Cerisaie » à Augy (89) et sous l'autorité de la Cadre de Santé et de la Direction de la MAS, vous :
- Effectuerez le suivi des résidents,
- Assurerez le suivi des soins ainsi que les soins de GEP,
- Préparerez et distribuerez des traitements,
- Accompagnerez les résidents aux rendez-vous,
- Accompagnerez et encadrerez des équipes de soins,
- Intégrerez l'équipe du Pôle ISIS.
Profil : Titulaire d'un diplôme d'IDE. Débutant(e)s accepté(e)s.
Vous faites preuve d'autonomie, d'organisation, d'aisance relationnelle. Vous savez rendre compte et êtes force de proposition. Le travail en équipe et avec l'ensemble des services est une évidence pour vous.
Mode de recrutement : CDI à temps complet.
Date de début du contrat : 01/12/2026.
Classification : Infirmier. Cette qualification donne lieu au versement de la prime LAFORCADE 1 de 238€ brut pour un temps plein et la prime SEGUR 2 de 38€ brut pour un temps plein.
Poste basé à : La MAS « La Cerisaie » à AUGY (89).
Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ?
A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.
Adressez votre candidature (CV lettre de motivation), Référence de l'annonce : 2026-150
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents (exigé) — INFIRMIER
Compétences :
- Protocoles de soins (souhaité)
- Concevoir des protocoles de soins (souhaité)
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Salaire et avantages
Selon CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)
- Primes
- Primes
L’entreprise
Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Code NAF : 87.10B
Effectif : 20 à 49 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement