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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice en établissem (H/F)

MAISON DE RETRAITE EHPAD SAINTE MARIE · VIC SUR SEILLE (Moselle)

Recruteur :
MAISON DE RETRAITE EHPAD SAINTE MARIE
Lieu de travail :
57 - VIC SUR SEILLE 57630
Type de contrat :
CDD - 6 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
39H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Salaire suivant expérience. CTI. RTT
Expérience :
Débutant accepté
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Infirmier(ière) coordonnateur(trice) établissement soins
Code ROME :
J1510 – Infirmier coordonnateur / Infirmière coordonnatrice (IDEC)
Qualification :
Cadre
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 26 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Vous encadrez, planifiez et animez l'équipe soignante (IDE AS AMP) et ASH.
Vous insufflez une dynamique positive et veillez à la qualité de vie au travail.

Vous pilotez les projets de soins personnalisés, garantissez la qualité et la sécurité des prises en charge et assurez le lien avec les familles et les intervenants extérieurs.

Vous participez activement à la démarche qualité de l'établissement et au développement de nouveaux projets institutionnels

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Infirmier (exigé)

Compétences :

  • Communiquer avec les patients et leurs familles (souhaité)
  • Participer à des réunions multidisciplinaires (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Conditions de travail

Horaires :

  • 39H/semaine
    Travail en journée
  • Horaires annuels
  • Travail en horaires fixes

Salaire et avantages

Salaire suivant expérience. CTI. RTT

L’entreprise

MAISON DE RETRAITE EHPAD SAINTE MARIE

Secteur d’activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Code NAF : 87.10A

Effectif : 100 à 199 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 26 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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