Gestionnaire de paie et RH (H/F)
FAURIE PARTICIPATIONS · BRIVE-LA-GAILLARDE (Corrèze)
- Recruteur :
- FAURIE PARTICIPATIONS
- Lieu de travail :
- 19 - BRIVE-LA-GAILLARDE 19100
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 39H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon profil et expérience
- Expérience :
- 2 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Gestionnaire paie et administration du personnel
- Code ROME :
- M1507 – Gestionnaire paie
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 12 novembre 2026 · vérifiée le 13 novembre 2026 · source : France Travail
L'équipe du siège du Groupe Faurie à Brive-la-Gaillarde en Corrèze en Nouvelle-Aquitaine attend avec impatience de connaître son futur collègue. Nous recherchons un GESTIONNAIRE DE PAIE et RH - H/F en CDI à temps plein, soit 39h00 par semaine du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 puis de 14h00 à 18h00 et 17h00 le vendredi.
En nous rejoignant :
Vous intégrez une entreprise du Groupe Faurie, qui depuis sa création en 1927, n'a cessé de se développer.
Comme les 1700 collaborateurs que compte le groupe, vous contribuerez au quotidien, à faire de lui sur ses territoires, un professionnel de référence dans l'automobile, le poids lourd, le machinisme agricole et la mobilité.
Voici les défis et les missions qui vous attendent :
- Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.) sur un périmètre d'environ 250 bulletins
- Etablir et contrôler les déclarations sociales nominatives via SILAE
- Établir les attestations courantes (certificat de travail, arrêt de travail, attestation Pôle emploi.)
- Actualiser les tableaux de bord (suivi des effectifs du groupe, élaboration des organigrammes...) et les reporting RH
- Organiser et suivre les dossiers techniques RH
- Mettre en place des indicateurs spécifiques
- Suivre les plans d'actions
- Accompagner l'administration du personnel
- Participer à l'optimisation de l'activité et au bénéfice du service.
Vos avantages :
- Une carte SWILE pour les titres restaurant et ses avantages
- Un jour de télétravail par semaine par rotation
- Une prime de cooptation attractive en cas d'embauche d'une de vos connaissances, récompensant votre implication dans le développement de notre équipe
- De multiples avantages sociaux et culturels accessibles grâce à notre partenariat avec IRP AUTO : réductions sur les séjours, participation partielle aux frais de billets pour des spectacles ou concerts, activités sportives, aide à la scolarité... et bien d'autres à découvrir.
Profil recherché - Vous :
- Justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur des fonctions similaires
- Etes titulaire d'un BAC+2 et/ou d'une expérience significative. Un cursus paie est indispensable.
- Maîtrisez la bureautique (Excel, Word.)
- Avez l'esprit d'équipe et de bonnes aptitudes relationnelles
- Disposez du Permis B, exigé afin de vous déplacer ponctuellement sur les différents sites
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents — Traitement paie (exigé)
Compétences :
- Législation sociale (souhaité)
- Paie (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 39H/semaine
Travail en journée
Conditions d’exercice :
- Possibilité de télétravail
Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Salaire et avantages
Selon profil et expérience
- Titres restaurant / Prime de panier
- Titres restaurant / Prime de panier
L’entreprise
FAURIE PARTICIPATIONS
Secteur d’activité : Activités des sièges sociaux
Code NAF : 70.10Z
Effectif : 50 à 99 salariés
Offre accessible aux travailleurs handicapés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 12 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 13 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement