Garde d'enfants à domicile (H/F)
KIDS CARE SERVICES · EVRY COURCOURONNES (Essonne)
- Recruteur :
- KIDS CARE SERVICES
- Lieu de travail :
- 91 - EVRY COURCOURONNES 91080
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Mensuel de 606.67 Euros - Rémunération de 14 € brut/heure. Majorations selon les dispositions applicables. Possibilité d'augmenter les heures contractuelles par avenant selon les besoins et disponibilités.
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Garde d'enfant à domicile
- Code ROME :
- K1303 – Garde d'enfant
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 4
Publiée le 13 novembre 2026 · vérifiée le 15 novembre 2026 · source : France Travail
Kids Care Services recrute des gardes d'enfants à domicile (H/F) en Essonne (91)
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons des personnes sérieuses, bienveillantes et responsables pour accompagner les enfants au domicile de leurs parents.
Vos missions :
- Assurer la sécurité et le bien-être des enfants.
- Effectuer les sorties d'école et accompagner les enfants à leurs activités.
- Proposer des jeux et activités adaptés à leur âge.
- Accompagner les devoirs et les routines quotidiennes.
- Aider à la prise des repas et aux préparatifs du coucher.
- Assurer une communication régulière avec les familles et Kids Care Services.
Profil recherché :
- Expérience auprès des enfants appréciée.
- Sens des responsabilités, ponctualité et autonomie.
- Bon relationnel et capacité d'adaptation.
- Étudiants bienvenus.
- Diplômes BAFA, CAP AEPE ou PSC1 appréciés selon les missions.
Conditions proposées :
- CDI à temps partiel.
- Rémunération : 14 € brut/heure, hors éventuelles majorations applicables.
- Horaires définis selon les besoins des familles et les disponibilités contractuelles.
- Interventions à Évry-Courcouronnes et dans les communes environnantes.
- Accompagnement et suivi par Kids Care Services.
Les recrutements seront réalisés progressivement, en fonction des besoins des familles.
Rejoignez une structure à taille humaine, engagée pour une garde d'enfants de qualité !
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Capacité à surveiller les devoirs et les tâches scolaires (souhaité)
- Communication non violente (CNV) (souhaité)
- Droit de l'enfant et protection des mineurs (souhaité)
- Normes d'hygiène et de propreté (exigé)
- Prévention des accidents domestiques (exigé)
- Procédures d'urgence et de premiers secours (souhaité)
- Règles de sécurité domestique (exigé)
- Techniques de résolution de conflits (souhaité)
- Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (exigé)
- Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil (souhaité)
- Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant (exigé)
- Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant (souhaité)
- Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (exigé)
- Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant (souhaité)
- Aider l'enfant à faire ses devoirs (souhaité)
- Communiquer à l'oral en milieu professionnel (exigé)
- Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes (souhaité)
- Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité (souhaité)
- Gérer la sécurité des enfants lors des activités (exigé)
- Gérer les temps de repos et de sommeil des enfants (souhaité)
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés (souhaité)
- Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants (souhaité)
- Relayer de l'information (exigé)
- Ponctualité et fiabilité (exigé)
- Respect des consignes et confidentialité (exigé)
- Transmission des informations aux familles (exigé)
- Adaptation aux besoins de chaque enfant (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Langues :
- Français (souhaité)
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 10H/semaine
Travail en journée - Travail durant les vacances scolaires
- Travail en horaires décalés
- Travail les week-ends et jours fériés
- Travail en horaires variables
Déplacements : Fréquents Zone départementale
Salaire et avantages
Mensuel de 606.67 Euros - Rémunération de 14 € brut/heure. Majorations selon les dispositions applicables. Possibilité d'augmenter les heures contractuelles par avenant selon les besoins et disponibilités.
Rémunération de 14 € brut/heure. Majorations selon les dispositions applicables. Possibilité d'augmenter les heures contractuelles par avenant selon les besoins et disponibilités.
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
- Complémentaire santé
- Indemnité transports
L’entreprise
KIDS CARE SERVICES
Secteur d’activité : Accueil de jeunes enfants
Code NAF : 88.91A

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 13 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 15 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement