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Garde d'enfants à domicile (H/F)

KIDS CARE SERVICES · EVRY COURCOURONNES (Essonne)

Recruteur :
KIDS CARE SERVICES
Lieu de travail :
91 - EVRY COURCOURONNES 91080
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps partiel
Rémunération :
Mensuel de 606.67 Euros - Rémunération de 14 € brut/heure. Majorations selon les dispositions applicables. Possibilité d'augmenter les heures contractuelles par avenant selon les besoins et disponibilités.
Expérience :
Débutant accepté
Métier :
Garde d'enfant à domicile
Code ROME :
K1303 – Garde d'enfant
Qualification :
Employé non qualifié
Postes à pourvoir :
4

Publiée le 13 novembre 2026 · vérifiée le 15 novembre 2026 · source : France Travail

Kids Care Services recrute des gardes d'enfants à domicile (H/F) en Essonne (91)

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons des personnes sérieuses, bienveillantes et responsables pour accompagner les enfants au domicile de leurs parents.

Vos missions :
- Assurer la sécurité et le bien-être des enfants.
- Effectuer les sorties d'école et accompagner les enfants à leurs activités.
- Proposer des jeux et activités adaptés à leur âge.
- Accompagner les devoirs et les routines quotidiennes.
- Aider à la prise des repas et aux préparatifs du coucher.
- Assurer une communication régulière avec les familles et Kids Care Services.

Profil recherché :
- Expérience auprès des enfants appréciée.
- Sens des responsabilités, ponctualité et autonomie.
- Bon relationnel et capacité d'adaptation.
- Étudiants bienvenus.
- Diplômes BAFA, CAP AEPE ou PSC1 appréciés selon les missions.

Conditions proposées :
- CDI à temps partiel.
- Rémunération : 14 € brut/heure, hors éventuelles majorations applicables.
- Horaires définis selon les besoins des familles et les disponibilités contractuelles.
- Interventions à Évry-Courcouronnes et dans les communes environnantes.
- Accompagnement et suivi par Kids Care Services.

Les recrutements seront réalisés progressivement, en fonction des besoins des familles.

Rejoignez une structure à taille humaine, engagée pour une garde d'enfants de qualité !

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)

Compétences :

  • Capacité à surveiller les devoirs et les tâches scolaires (souhaité)
  • Communication non violente (CNV) (souhaité)
  • Droit de l'enfant et protection des mineurs (souhaité)
  • Normes d'hygiène et de propreté (exigé)
  • Prévention des accidents domestiques (exigé)
  • Procédures d'urgence et de premiers secours (souhaité)
  • Règles de sécurité domestique (exigé)
  • Techniques de résolution de conflits (souhaité)
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité (exigé)
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil (souhaité)
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant (exigé)
  • Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant (souhaité)
  • Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort (exigé)
  • Accompagner au développement, à l'autonomie et à l'éveil de l'enfant (souhaité)
  • Aider l'enfant à faire ses devoirs (souhaité)
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnel (exigé)
  • Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes (souhaité)
  • Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité (souhaité)
  • Gérer la sécurité des enfants lors des activités (exigé)
  • Gérer les temps de repos et de sommeil des enfants (souhaité)
  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés (souhaité)
  • Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants (souhaité)
  • Relayer de l'information (exigé)
  • Ponctualité et fiabilité (exigé)
  • Respect des consignes et confidentialité (exigé)
  • Transmission des informations aux familles (exigé)
  • Adaptation aux besoins de chaque enfant (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Langues :

  • Français (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • Temps partiel - 10H/semaine
    Travail en journée
  • Travail durant les vacances scolaires
  • Travail en horaires décalés
  • Travail les week-ends et jours fériés
  • Travail en horaires variables

Déplacements : Fréquents Zone départementale

Salaire et avantages

Mensuel de 606.67 Euros - Rémunération de 14 € brut/heure. Majorations selon les dispositions applicables. Possibilité d'augmenter les heures contractuelles par avenant selon les besoins et disponibilités.

Rémunération de 14 € brut/heure. Majorations selon les dispositions applicables. Possibilité d'augmenter les heures contractuelles par avenant selon les besoins et disponibilités.

  • Complémentaire santé
  • Indemnité transports
  • Complémentaire santé
  • Indemnité transports

L’entreprise

KIDS CARE SERVICES

Secteur d’activité : Accueil de jeunes enfants

Code NAF : 88.91A

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 13 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 15 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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