Formateur-trice - Auxiliaire de Puericulture BLOC 2 (H/F)
LEO LAGRANGE FORMATION · Montélimar (Drôme)
- Recruteur :
- LEO LAGRANGE FORMATION
- Lieu de travail :
- 26 - Montélimar 26200
- Type de contrat :
- CDD - 3 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat d'usage
- Durée du travail :
- Temps partiel - 14H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- à discuter en fonction du profil
- Expérience :
- 3 An(s)
- Niveau d’études :
- Bac ou équivalent
- Métier :
- Formateur / Formatrice
- Code ROME :
- K2111 – Formateur / Formatrice
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 20 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Diplômé(e) dans le secteur de la petite enfance (Auxiliaire ou Infirmier (ère)) ; Vous avez une Expérience solide en HOSPITALIER (maternité, pédiatrie, néonatologie) ; Au sein de notre institut de formation d'Auxiliaire de Puériculture LEO LAGRANGE FORMATION, vous aurez pour mission de :
- Participer à l'organisation pédagogique théorique et clinique pour le BLOC 2
- Concevoir et Animer des séquences pédagogiques en lien avec le référentiel de formation DEAP :
=>BLOC 2 : Appréciation de l'état clinique de la personne et mise en oeuvre de soins adaptés en collaboration avec l'infirmier en intégrant la qualité et la prévention des risques
==> module 3 = Evaluation de l'état clinique d'une personne
==> module 4 = Mise en œuvre des soins adaptés, évaluation et réajustement
- Animer des travaux pratiques
- Assurer une veille pédagogique, réglementaire et professionnelle pour maintenir un haut niveau de qualité et d'actualité dans les enseignements conformément au référentiel de la formation DEAP
- Participer aux réunions pédagogiques
Profil recherché
Expérience : 3 An(s) (exigée)
Formation :
- Bac ou équivalent — Petite enfance (souhaité) — auxiliaire de Puericulture
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents — Petite enfance (souhaité) — Infirmière Puéricultrice
Compétences :
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques (exigé)
- Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées (souhaité)
- Animer des sessions de formation (exigé)
- Animer un atelier à thème (exigé)
- Animer une formation technique (exigé)
- Enseigner les savoirs professionnels et les techniques (exigé)
- Organiser l'espace pédagogique (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
- Etre ouvert aux changements — Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
- Inspirer, donner du sens — Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 14H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Ponctuels Zone régionale
Salaire et avantages
à discuter en fonction du profil
L’entreprise
LEO LAGRANGE FORMATION
Secteur d’activité : Formation continue d'adultes
Code NAF : 85.59A
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 5 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement