Formateur génie climatique (H/F)
LE CABRH · Vitry-sur-Seine (Val-de-Marne)
- Recruteur :
- LE CABRH
- Lieu de travail :
- 94 - Vitry-sur-Seine 94400
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- entre 35 et 38k brut annuel
- Expérience :
- 3 An(s)
- Métier :
- Technicien / Technicienne en génie climatique
- Code ROME :
- F1620 – Installateur / Installatrice chauffage et climatisation
- Qualification :
- Manœuvre
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 21 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Nous recrutons un formateur H/F en génie climatique ou un(e) technicien(e) en chauffage et/ou génie climatique souhaitant faire évoluer sa carrière vers un poste de formateur pour un centre de formation aux nouveaux métiers du bâtiment, situé à Vitry-sur-Seine (94).
L'entreprise :
Composé de plus de 120 collaborateurs, ce centre de formation dans le secteur du bâtiment forme 1200 apprentis dans les métiers de l'électricité, la plomberie, couverture, génie climatique et peinture dans des locaux flambant neufs à Vitry-sur-Seine (94). Ce centre de formation dédié aux métiers du bâtiment durable. Il forme apprentis et professionnels aux nouvelles compétences du secteur : transition énergétique, construction écologique et innovation numérique. Rassemblant plusieurs pôles d'expertise (électricité, génie climatique, couverture, peinture, etc.), il accueille plus d'un millier d'apprenants chaque année dans un environnement moderne et écoresponsable, en lien étroit avec les entreprises du secteur.
Le poste :
Sous l'autorité directe du Responsable pédagogique et rattaché à la Direction des métiers, vos missions seront les suivantes :
Dispense de cours d'enseignement professionnel théorique et pratique
Animation des différents ateliers pratique
Réalisation du suivi pédagogique
Évaluation des compétences et suivi des étapes de la progression des apprentis et intervention en cas de difficulté
Reporting auprès de la Direction et proposition d'actions d'amélioration si nécessaire
Etc.
Votre formation pédagogique sera assurée en interne.
Votre profil :
Vous êtes une personne consciencieuse et une expérience en tant que formateur est un plus mais elle n'est pas obligatoire. Nous recherchons avant tout un profil motivé, qui a envie de transmettre ses connaissances du terrain.
Vous disposez d'une solide expertise dans le génie climatique et/ou chauffage.
Vous avez le sens du relationnel et êtes dôté(e) d'une très bonne communication écrite et orale.
Par ailleurs, vous êtes force de proposition et vous excellez dans la gestion de votre temps de travail.
La rémunération et les avantages :
Rémunération fixe sur 12,8 mois.
35h, 16 RTT.
Mutuelle et titres restaurants pris en charge à 70%.
Pass Navigo pris en charge à 75%.
Travail du lundi au vendredi matin.
Poste à pourvoir en CDI uniquement.
Profil recherché
Expérience : 3 An(s) (exigée)
Compétences :
- Installer des équipements de chauffage (souhaité)
- Poser des tuyauteries (souhaité)
- Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires (souhaité)
- Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée - Travail en horaires fixes
- Travail en horaires variables
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
entre 35 et 38k brut annuel
- Indemnité transports
- Restauration
- Indemnité transports
- Restauration
- CSE
L’entreprise
LE CABRH
Secteur d’activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Code NAF : 70.22Z
Effectif : 3 à 5 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement