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Formateur / Formatrice IDE en aide à la personne (H/F)

ADYFOR-ADMR · Saint-Jean-Bonnefonds (Loire)

Recruteur :
ADYFOR-ADMR
Lieu de travail :
42 - Saint-Jean-Bonnefonds 42650
Type de contrat :
Profession libérale
Nature du contrat :
Emploi non salarié
Rémunération :
Selon la politique de l'employeur
Expérience :
1 An(s)
Métier :
Formateur consultant / Formatrice consultante
Code ROME :
K2111 – Formateur / Formatrice
Qualification :
Agent de maîtrise
Postes à pourvoir :
2

Publiée le 28 août 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Le Centre de Formation National ADYFOR-ADMR, organisme de référence dans les métiers de l'aide à la personne, forme chaque année plus de 6 000 professionnels à travers toute la France.

Dans le cadre du développement de notre offre de formation, nous recherchons aujourd'hui un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État (IDE) passionné(e) par la transmission de ses compétences et souhaitant contribuer à la professionnalisation des équipes intervenant à domicile et à la formation initiale d'Accompagnants Educatifs et Sociaux.

Missions :

Au sein de notre réseau de formateurs et formatrices, vous intervenez auprès des professionnels de l'aide et du soin à domicile au sein des Services Autonomie à Domicile (SAD - ex SAAD/SSIAD) et/ou auprès d'apprenants en formation Accompagnant Educatif et Social.

Vos missions principales sont les suivantes :

- Concevoir et animer des actions de formation dans les domaines du soin, de l'accompagnement à domicile et de la prévention des risques.
- Former les professionnels aux bonnes pratiques d'accompagnement des personnes âgées, en situation de handicap ou atteintes de pathologies chroniques.
- Transmettre les savoirs, savoir-faire et savoir-être indispensables à l'exercice des métiers de l'aide et du soin à domicile.
- Sensibiliser les équipes aux enjeux de qualité, de bientraitance, d'autonomie et de sécurité des bénéficiaires.
- Évaluer les acquis des apprenants et accompagner leur montée en compétences.
- Participer à l'adaptation des contenus pédagogiques en fonction des évolutions réglementaires et des besoins du terrain.

Profil recherché
- Diplôme d'État d'Infirmier(ère) (IDE) exigé.
- Expérience significative dans le secteur de l'aide à domicile, du médico-social ou du soin à domicile.
- Bonne connaissance du fonctionnement des Services Autonomie à Domicile (SAD, ex SSIAD et SAAD) appréciée.
- Expérience dans l'encadrement, le tutorat ou la formation d'adultes appréciée.

Le Titre Professionnel Formateur Professionnel d'Adultes (FPA) ou toute formation en ingénierie pédagogique constitue un atout.

Conditions
- Interventions régulières selon les besoins et les domaines d'expertise.
- Déplacements ponctuels sur l'ensemble du territoire national selon vos contraintes et plannings.
- Frais de déplacement, d'hébergement et de restauration pris en charge selon les modalités en vigueur.
- Prime de déplacement en complément selon distance.
- Rémunération selon profil et expérience.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre le Centre de Formation National ADYFOR-ADMR, c'est :
- Valoriser votre expertise de terrain en contribuant à la montée en compétences des professionnels de l'aide et du soin à domicile.
- Participer activement à l'amélioration de la qualité de l'accompagnement des personnes fragiles.
- Intégrer un réseau national reconnu pour son expertise, ses valeurs humaines et son engagement auprès des territoires.
- Rejoindre une équipe dynamique partageant une même ambition : former les professionnels pour mieux accompagner les bénéficiaires.

Envie de transmettre votre expérience et de contribuer à l'excellence des métiers du domicile ? Rejoignez-nous !

Profil recherché

Expérience : 1 An(s) (exigée)

Compétences :

  • Techniques de formation individuelle (souhaité)
  • Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Inspirer, donner du sens — Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
  • Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
  • Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.

Conditions de travail

Déplacements : Ponctuels Zone nationale

Salaire et avantages

Selon la politique de l'employeur

  • Indemnité transports
  • Indemnité transports

L’entreprise

ADYFOR-ADMR

Secteur d’activité : Enseignement secondaire général

Code NAF : 85.31Z

Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

Postuler à cette offre

La candidature se fait sur francetravail.fr. Le lien s’ouvre dans un nouvel onglet.

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