Ergothérapeute (H/F)
CTRE REEDUCATION PROFESSIONNELLE · VIRAZEIL (Lot-et-Garonne)
- Recruteur :
- CTRE REEDUCATION PROFESSIONNELLE
- Lieu de travail :
- 47 - VIRAZEIL 47200
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Annuel de 31000.0 Euros à 32000.0 Euros - Selon convention CN51
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents
- Métier :
- Ergothérapeute
- Code ROME :
- J1403 – Ergothérapeute
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 5 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Description du poste :
- L'association :
LADAPT est une Association loi 1901, d'envergure nationale et reconnue d'utilité publique qui œuvre pour l'insertion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap.
- Les dispositifs :
L'ESPO (Etablissement et Service de Pré-Orientation) et L'ESRP (Etablissement et Service de Réadaptation Professionnelle) de Virazeil accueillent des personnes en possession d'une RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé) qui ont besoin d'être accompagnées pour retrouver un emploi en milieu ordinaire ou protégé. Le projet professionnel est élaboré en co-construction avec le stagiaire et un accompagnement global, adapté et personnalisé est alors mis en œuvre pour permettre sa réalisation.
L'ESPO propose un accompagnement sécurisant pour la définition du projet professionnel de chaque personne (stagiaire de la formation professionnelle). Cette première phase d'évaluation des besoins et des potentiels comprend des ateliers collectifs et des entretiens individuels, ainsi que des périodes de stages. A la fin de cette période, chaque personne détient un plan d'action établi, dont l'objectif ciblé est l'accès à la formation et/ou l'emploi. Ce parcours de préorientation peut être suivi d'une période de remise à niveau à l'ESRP, permettant ensuite d'accéder à une formation qualifiante au sein de ses services ou dans des centres de droit commun (dispositif de formation accompagnée).
Vos missions si vous intégrez notre équipe :
- Identifier et évaluer les besoins et attentes de la personne accompagnée au moyen d'entretiens individuels, d'ateliers collectifs, de supports de médiation et/ou de passations de tests ;
- Participer, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, à l'élaboration, au suivi et à la sécurisation du projet individualisé d'accompagnement ;
- Accompagner la personne à compenser les problématiques pouvant entraver le parcours de formation et/ou l'insertion socio-professionnelle vers le droit commun ;
- Réaliser et rédiger des bilans afin d'aider l'équipe et les entreprises dans la définition et la mise en place d'adaptations environnementales ;
- Proposer à l'ensemble des intervenants dans le parcours des préconisations et outils d'accompagnement ;
- Assurer le lien avec la/le neuropsychologue du service ;
- Agir directement sur le terrain en sensibilisant les équipes qui accompagnent les personnes sur les différents lieux de stages et de formation ;
- Réaliser une veille professionnelle ;
- Contribuer aux transmissions écrites et à l'élaboration d'écrits professionnels ;
- Participer activement à la mise en œuvre du projet d'établissement ;
- Contribuer à la réflexion pluridisciplinaire sur l'évolution des dispositifs d'accompagnement en lien avec le public accueilli et ses spécificités.
Nous recherchons donc un professionnel qui possède certains prérequis :
- Être titulaire du Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute
- Connaitre le public en situation de handicap
- Expérience auprès du public en situation de handicap appréciée
- Être organisé(e) et autonome
- Être force de propositions
- Avoir une appétence pour le travail en équipe
- Être à l'aise avec l'outil informatique
- Conditions de travail :
- Rémunération : Selon CCN51 et ancienneté. Coefficient : 487, à partir de 31000K bruts / annuel pour 1 ETP)
- Lieu de travail : Virazeil (47), Déplacements à prévoir en entreprises et centres de formation avec véhicule de service sur tout le département voire départements limitrophes.
- Restauration possible sur place
- Temps de travail : Semaine de 17,5 heures sur 2,5 jours de préférence dont le vendredi matin
- Type d'emploi : Temps partiel, CDI
- Début du contrat : Dès que possible
Ce poste est ouvert aux personnes reconnues en situation de handicap.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents (exigé) — Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute
Compétences :
- Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages (souhaité)
- Réaliser le bilan des capacités physiques, cognitives et évaluer le degré d'autonomie de la personne dans son environnement domestique ou professionnel (souhaité)
- Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne (souhaité)
- Concevoir un projet thérapeutique (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 17H30/semaine
Travail en journée
Déplacements : Ponctuels
Salaire et avantages
Annuel de 31000.0 Euros à 32000.0 Euros - Selon convention CN51
Selon convention CN51
- CSE
- Restauration
- CSE
- Restauration
L’entreprise
CTRE REEDUCATION PROFESSIONNELLE
Secteur d’activité : Activités hospitalières
Code NAF : 86.10Z
Effectif : 0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement