Ergothérapeute EHPAD Les JDLC - CCAS Clermont-Ferrand (H/F)
CLERMONT-FERRAND (Puy-de-Dôme)
- Lieu de travail :
- 63 - CLERMONT-FERRAND 63000
- Type de contrat :
- CDD - 1 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon les grilles Fonction Publique + ségur
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Ergothérapeute
- Code ROME :
- J1403 – Ergothérapeute
- Qualification :
- Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 27 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Maintenir les activités de la vie quotidienne et le prévention des complication liées aux pathologies du grand âge.
Missions :
- Compenser la perte d'autonomie du patient dans les activités de la vie quotidienne
- Stimuler les capacités cognitives restantes et réadapter les troubles cognitifs
- Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
- Élaborer un diagnostic ergothérapique
- Mettre en place un projet thérapeutique en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- Prévenir et traiter les risques de chute
- Formuler les préconisations d'aménagement de l'environnement et des aides techniques
- Animer des ateliers d'équilibre et de prévention des chutes
- Communiquer au sein de l'équipe pluridisciplinaire
- Assurer la gestion du PSI (Projet de Soins Informatisé)
- Mettre en place des outils de communication partagés
- Participer à la réalisation des projets de vie et de soins individualisés
- Assurer un rôle de conseil
- Participer à l'élaboration du rapport d'activité annuel
- Rendre compte de son intervention et de ses résultats aux différents intervenants
- Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage
- Prévenir les troubles posturaux
- Préconiser et adapter les fauteuils roulants
- Préconiser et adapter le type de matelas et divers dispositifs médicaux
- Élaborer des dispositifs d'aides à la prévention et au traitement des escarres
Savoir faire :
- Elaboration d'un diagnostic
- Instaurer un climat de confiance avec le résident et son entourage
- Connaissances gériatriques
Savoir être :
- Faculté d'adaptation
- Sens de l'observation
- Esprit d'analyse
- Capacités pédagogiques
- Démarche d'évolution des pratiques professionnelles
- Curiosité intellectuelle
- Avoir l'esprit d'équipe
- Être dynamique
- Respect de la personne aidée
- Être disponible
- Faire preuve d'empathie
Diplôme :
-Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute
Date limite de candidature 26/11/2026
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Informer et conseiller la personne sur des aménagements, des équipements ou des appareillages (souhaité)
- Concevoir le programme de rééducation (réadaptation aux gestes de la vie quotidienne, réapprentissage de repères spatiaux) et l'adapter selon l'état de la personne (souhaité)
- Diplôme ergothérapeuthe (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais Zone départementale
Salaire et avantages
Selon les grilles Fonction Publique + ségur
L’entreprise
Secteur d’activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.
Code NAF : 88.99B
Effectif : 500 à 999 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 27 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement