Equipier polyvalent de restauration rapide (H/F)
BURGER KING · CAVAILLON (Vaucluse)
- Recruteur :
- BURGER KING
- Lieu de travail :
- 84 - CAVAILLON 84300
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- Horaire de 12.31 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide
- Code ROME :
- G1603 – Equipier polyvalent / Equipière polyvalente de restauration rapide
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 4 novembre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
BURGER KING RECRUTE PLUSIEURS ÉQUIPIER POLYVALENT DE RESTAURATION
Postes en semaine, horaires de journée.
Vous êtes chaleureux(se), vous avez le sourire et de l'énergie à revendre, une capacité d'adaptation et un relationnel à faire rougir nos tomates fraîches : ce poste est fait pour vous !
Voici vos responsabilités :
- Préparer et servir dans les règles nos généreux burgers ;
- Assurer un service impeccable dans le feu de l'action (commandes et encaissement) ;
- Aimer prendre soin de nos clients ;
- Participer à la bonne tenue du restaurant.
Vous avez :
Le team spirit
L'envie de grandir
Une vie après le boulot
Nous avons :
Une ambiance de feu
Le WHOPPER®
De belles opportunités d'évolution
Des emplois du temps flexibles
Contrat entre 18h et 24h
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Types de sandwichs et produits snacking (souhaité)
- Préparer, assembler des plats simples (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 24H/semaine
Travail en journée
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros
- Complémentaire santé
- Restauration
- Complémentaire santé
- Restauration
L’entreprise
BURGER KING
Secteur d’activité : Restauration de type rapide
Code NAF : 56.10C
Effectif : 20 à 49 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 4 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement