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Live · 12 nov. · 15h00CONNECTT recrute en direct : Technicien CVC

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EPR2 - Technicien de prévention chantier (H/F)

Gravelines (Nord)

Lieu de travail :
59 - Gravelines 59820
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Annuel de 29000.0 Euros à 37000.0 Euros
Expérience :
Débutant accepté - Expérience exigée si Bac+2
Niveau d’études :
Bac+3, Bac+4 ou équivalents
Métier :
Animateur / Animatrice de sécurité du BTP
Code ROME :
F1204 – Animateur / Animatrice QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP
Qualification :
Technicien
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 8 juin 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

En intégrant le projet EPR2, vous mettrez vos compétences et votre enthousiasme au service d'un projet majeur pour l'avenir énergétique de la France et de la filière nucléaire française : un programme de construction de 3 paires de réacteurs sur le territoire français.

L'EPR2 en quelques mots, c'est :

Une version optimisée et industrialisée de l'EPR proposée par EDF pour garantir l'indépendance énergétique de la France.
Un projet nourri du retour d'expérience des chantiers passés et en cours.
Un esprit de coopération entre l'ensemble des entités contributrices et nos partenaires industriels.
Rejoindre le projet EPR2, c'est l'opportunité de contribuer à un programme d'envergure industrielle, technique et humaine !

Description de la Mission
En tant que technicien de prévention, vous rejoindrez le site du 2nd chantier EPR2 à Gravelines pour la construction d'une paire d'EPR2 à compter du 01/09/2026. Vous serez rattaché au lot santé/sécurité et vous rapporterez directement au chef de lot.

Missions principales :
Appuyer les entreprises intervenantes à la préparation des activités du lot infrastructure de site et apporter appui et conseil au lot dans les domaines santé/sécurité.
Assurer une présence terrain en lien avec les préventeurs des entreprises titulaires et leurs sous-traitants.
Participer aux réunions et instances de pilotage santé/sécurité du site (club santé/sécurité, comité de pilotage santé/sécurité, etc.).
Participer à la conformité réglementaire du site (organisation de contrôles, vérification de la conformité des preuves de conformité, etc.).
Assurer le lien entre le lot GC et le Coordonnateur Sécurité et Protection de la Santé et réaliser des reportings réguliers vers l'ingénieur sécurité de la Direction des Opérations.
Contribuer à la définition et au suivi des indicateurs santé et sécurité du périmètre de responsabilité du lot GC.
Participer à l'animation du réseau vigilance partagée du site (« réseau des anges gardiens »).
Participer ou animer les analyses d'événements survenus dans le cadre des activités pilotées par le lot GC.
Participer à l'animation et à la communication santé/sécurité du chantier.
D'une manière générale, vous participerez au développement de la culture santé et sécurité du site pour faire évoluer les comportements et contribuer à l'atteinte des objectifs du projet EPR2 en matière de sécurité.

Profil professionnel souhaité :

Vous savez vous adapter dans un contexte de chantier où la réalisation évolue quotidiennement.
Vous avez une forte culture santé et sécurité des biens et des personnes et n'avez pas d'appréhension à interpeler directement les personnes si vous observez une situation dangereuse.
Vous avez le goût des activités techniques en extérieur et avez un bon relationnel.
Vous êtes rigoureux et avez le sens du service et des responsabilités.
Vous faites preuve d'autonomie et d'initiative dans le cadre qui vous est donné.
Vous savez rendre compte à l'oral et par écrit du travail réalisé via des outils numériques.
Connaissances demandées :

Réglementation santé sécurité.
Compétences transverses recherchées : rigueur et respect des consignes, sens relationnel et esprit d'équipe, capacité à communiquer et à faire preuve de pédagogie.
Culture projet et valeurs essentielles :

Donner la priorité à la sécurité.
Intégrer et porter les règles et référentiels de sécurité/sûreté.
Favoriser la coopération, le travail collectif et l'ouverture dans un objectif de performance.
Démontrer de réelles qualités d'écoute et d'ouverture, dans un objectif de performance.
Faire preuve de capacité d'adaptation.
Avoir la capacité à travailler en entreprise étendue.

Profil recherché

Expérience : Débutant accepté - Expérience exigée si Bac+2 (débutant accepté) — Expérience exigée si Bac+2

Formation :

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents (souhaité) — technique
  • Bac+2 ou équivalents (souhaité) — technique avec expérience

Compétences :

  • Management de la santé et de la sécurité au travail (souhaité)
  • Assurer la sécurité sur le chantier (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Salaire et avantages

Annuel de 29000.0 Euros à 37000.0 Euros

  • CSE
  • Intéressement / participation
  • CSE
  • Intéressement / participation
  • Primes

L’entreprise

Secteur d’activité : Production d'électricité

Code NAF : 35.11Z

Effectif : 100 à 199 salariés

Employeur handi-engagé

Offre accessible aux travailleurs handicapés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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