Employé Polyvalent en restauration en apprentissage (H/F)
BURGER KING VINEUIL · VINEUIL (Loir-et-Cher)
- Recruteur :
- BURGER KING VINEUIL
- Lieu de travail :
- 41 - VINEUIL 41350
- Type de contrat :
- CDD - 12 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat apprentissage
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Alternance :
- Oui
- Rémunération :
- Selon grille de l'apprentissage
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration
- Code ROME :
- G1603 – Equipier polyvalent / Equipière polyvalente de restauration rapide
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 2
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 21 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Un job, une formation, un diplôme et une expérience unique - tout ça en 12 mois !
Votre mission, si vous l'acceptez :
Avec Burger King et LR Formations, devenez un(e) expert(e) de la restauration rapide tout en obtenant un titre professionnel reconnu par le Ministère du Travail :
- Assistant Manager d'Unité Marchande (distanciel/ équivalence BAC)
- Manager d'Établissement Marchand (équivalence BAC +2)
Vous partagerez votre semaine entre :
1 journée en formation avec LR Formations pour acquérir les compétences indispensables à votre réussite.
27 heures au restaurant Burger King de Vineuil, où vous mettrez en pratique vos apprentissages.
Votre quotidien chez nous :
En tant qu'équipier polyvalent, vous aurez pour mission :
- User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients
- Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant
- Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)
- Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais et français)
Profil idéal :
Pas besoin d'expérience ! Ce qui compte, c'est votre envie :
- Vous aimez le contact avec les gens.
- Vous êtes dynamique, motivé(e) et ponctuel(le).
- Vous aimez travailler en équipe et apprendre chaque jour.
- Avoir moins de 30 ans pour intégrer la formation en apprentissage.
Pourquoi nous rejoindre ?
Chez Burger King, nous vous proposons :
- Une formation diplômante et 100 % prise en charge.
- Une rémunération attractive avec primes et avantages (repas, etc.).
- Une expérience unique dans un environnement fun et dynamique.
- Des opportunités d'évolution pour construire votre carrière avec nous.
Prêt(e) à relever le défi et à devenir un King of Burger ?
Envoyez votre candidature par mail en répondant à cette offre.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Types de sandwichs et produits snacking (souhaité)
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (souhaité)
- Préparer, assembler des plats simples (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés - Travail en horaires fractionnés
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Selon grille de l'apprentissage
L’entreprise
BURGER KING VINEUIL
Secteur d’activité : Restauration de type rapide
Code NAF : 56.10C
Effectif : 10 à 19 salariés

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement