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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

VITRY LE FRANCOIS (Marne)

Lieu de travail :
51 - VITRY LE FRANCOIS 51300
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en horaires décalés...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Horaire de 12.31 Euros - Selon expérience
Expérience :
6 Mois
Niveau d’études :
CAP, BEP et équivalents
Métier :
Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration
Code ROME :
G1603 – Equipier polyvalent / Equipière polyvalente de restauration rapide
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 23 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Sous la responsabilité du responsable de l'établissement, vos missions seront les suivantes :

MISSIONS:
- Service et accueil : Assurer un service client de qualité, accueillir la clientèle et assurer le service en salle ; renseigner les clients sur la composition des produits et les allergènes ; veiller à la présentation attrayante des produits et de la salle.
- Préparation et mise en place : Participer à la préparation des plats et à la mise en place du service ; assurer le dressage des assiettes selon les consignes de l'établissement.
- Hygiène et entretien : Maintenir la propreté constante des espaces de travail, de la salle et des équipements ; réaliser la plonge et assurer l'entretien des locaux en respectant strictement les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).
- Gestion et logistique : Participer à la réception des marchandises, vérifier la conformité des livraisons et assurer le stockage des produits ; contribuer au suivi des stocks et à l'organisation quotidienne du point de vente.

VOTRE PROFIL:

Savoir-faire:
- Maîtrise des techniques de service en salle et de l'accueil client.
- Capacité à manipuler les équipements de cuisine et de nettoyage de manière sécurisée.
- Application rigoureuse des règles d'hygiène (HACCP) et de sécurité (QHSSE).
- Aptitude à gérer l'encaissement et les opérations de vente courantes.
- Capacité à organiser son poste de travail pour garantir fluidité et propreté.

Savoir-être:
- Sens aigu du service et du contact client.
- Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec tous les services (cuisine et salle).
- Rigueur, précision et sens de l'organisation.
- Capacité à gérer les priorités et à rester efficace lors des pics d'activité.

CONDITIONS DE TRAVAIL:
- Horaires : 9h30-15h 18h30-22h (variables en fonction du planning de l'établissement).

Profil recherché

Expérience : 6 Mois (exigée)

Formation :

  • CAP, BEP et équivalents — Cuisine (exigé)
  • Bac ou équivalent — Cuisine (exigé)

Compétences :

  • Types de sandwichs et produits snacking (souhaité)
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local (exigé)
  • Préparer, assembler des plats simples (exigé)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Avoir le sens du service — Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Permis :

  • B - Véhicule léger (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en horaires décalés
  • Travail les week-ends et jours fériés

Salaire et avantages

Horaire de 12.31 Euros - Selon expérience

Selon expérience

L’entreprise

Secteur d’activité : Restauration traditionnelle

Code NAF : 56.10A

Effectif : 1 ou 2 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 23 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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