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Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

SOLLIES PONT (Var)

Lieu de travail :
83 - SOLLIES PONT 83210
Type de contrat :
CDD - 3 Mois
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Horaire de 12.31 Euros
Expérience :
3 An(s) - sur ces fonctions
Métier :
Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service
Code ROME :
D1507 – Employé / Employée de rayon libre-service
Qualification :
Employé qualifié
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 29 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Vous serez garant du bon développement du chiffre d'affaires et de la rentabilité du magasin en respectant l'ensemble des dispositions légales et réglementaires et mettrez tout en œuvre pour optimiser l'écoulement des produits.

Vos missions principales:

- ANIMATION COMMERCIALE -RELATION CLIENT:
Se mobiliser autour des enjeux commerciaux ( CA, indicateurs commerciaux, fidélité, gestion)
Analyser les indicateurs commerciaux et suggérer au quotidien des actions à sa hiérarchie pour optimiser le chiffre d'affaire du magasin
Appliquer la politique commerciale et marketing de l'enseigne
Etre tourné à 100% vers la satisfaction de la clientèle ( accueil, disponibilité, recherche du besoin, conseils, ventes...)
Identifier les besoins du client, de la marque et du marché en ayant pour objectif d'optimiser le CA et la rentabilité de l'entreprise et effectuer un compte rendu auprès de sa hiérarchie
Respecter les clients en s'assurant de la bonne tenue du magasin et du respect des produites ( propreté, rangement...)

- GESTION:
Respecter l'ensemble des obligations légales et des procédures internes afin de garantir la sécurité des bien et des personnes en magasin et en réserve. Alerter sa hiérarchie en matière de maintenance et de travaux et suivre ses demandes.
Réceptionner et contrôler la livraison des produits et alerter en cas d'anomalies ( écarts de stocks, défectueux, code inconnu...)
Effectuer le réassort quotidien des rayons
Alerter en cas de rupture de stock sa hiérarchie
Participer à la réalisation des inventaires et respecter les procédures
Participer éventuellement à la gestion des commandes dans le respect du référencement

-CAISSE:
Accueillir les personnes avec le sourire
Enregistrer la vente des articles en vérifiant les moyens de paiement
Désactiver l'antivol des articles si besoin
Développer les ventes complémentaires
Transformer les visiteurs en clients
Présenter l'ensemble des avantages de la carte de fidélité
Vérifier les informations clients et les corriger si nécessaire
Informer le client des opérations commerciales en cours
Recueillir l'avis et les remarques des clients et les formaliser
Réaliser le comptage des fonds de caisse, contrôler et justifier les écarts auprès de sa hiérarchie.

-MERCHANDISING
Respecter et faire respecter les 7B le Bon Produit au Bon prix au Bon endroit en Bonne quantité au Bon moment avec la Bonne information avec la Bonne présentation
Mesurer les performances CA des rayons dont vous êtes en charge et apporter des actions correctives pour optimiser l'écoulement optimum de votre stock
S'assurer que l'affichage prix est conforme en respectant les règles légales
Effectuer une veille concurrentielle pour mieux identifier les forces et les axes du magasin et faire un reporting auprès de sa hiérarchie

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) - sur ces fonctions (exigée) — sur ces fonctions

Compétences :

  • Organiser, aménager un espace de vente (souhaité)
  • Réaliser l'étiquetage de produits (souhaité)
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison (souhaité)
  • Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon (souhaité)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée
  • Travail le samedi

Salaire et avantages

Horaire de 12.31 Euros

L’entreprise

Secteur d’activité : Autres commerces de détail spécialisés divers

Code NAF : 47.78C

Effectif : 3 à 5 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 29 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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