Employé / Employée de rayon (H/F)
E. LECLERC · CHAMPAGNOLE (Jura)
- Recruteur :
- E. LECLERC
- Lieu de travail :
- 39 - CHAMPAGNOLE 39300
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 36H45/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Mensuel de 1960.37 Euros
- Expérience :
- Débutant accepté
- Métier :
- Employé / Employée de rayon
- Code ROME :
- D1507 – Employé / Employée de rayon libre-service
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 5
Publiée le 13 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail
Nous sommes à la recherche de 5 employé(e)s de rayon en grande distribution.
Vos missions :
Procéder au transport, au rangement, au conditionnement et à l'étiquetage des produits en rayon.
Trier et enregistrer les marchandises non vendables.
Effectuer le remplissage des rayons.
Un des postes est pour le rayon boulangerie-pâtisserie, des compétences en cuisine ou dans ces domaines seront donc appréciées et souhaitées!
Votre profil :
Vous appréciez de travailler en équipe dans un environnement dynamique au contact de la clientèle.
Vous êtes vif/vive, plein(e) d'énergie, autonome, débrouillard(e), à l'écoute du client, rejoignez vite nos équipes.
Une immersion en entreprise est prévue avant embauche si nécessaire.
Poste à pourvoir en CDI, 36h75, basé sur Champagnole, prime conventionnelle, prime d'intéressement et de participation.
Travail du lundi au samedi, généralement du matin (à partir de 5 ou 6h)
36h75 pauses comprises
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Compétences :
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon (exigé)
- Organiser, aménager un espace de vente (exigé)
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Conditions de travail
Horaires :
- 36H45/semaine
Travail en journée - Travail le samedi
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
Mensuel de 1960.37 Euros
- Primes
- Intéressement / participation
- Primes
- Intéressement / participation
L’entreprise
E. LECLERC
Secteur d’activité : Hypermarchés
Code NAF : 47.11F
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 3 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement