Employé / Employée commercial frais libre service - CDD 2 mois (H/F)
LE MANS (Sarthe)
- Lieu de travail :
- 72 - LE MANS 72000
- Type de contrat :
- CDD - 2 Mois
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 36H45/semaine Travail en journée...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Selon profil
- Expérience :
- 6 Mois - En grande distribution/mise en rayon
- Métier :
- Employé / Employée de rayon libre-service
- Code ROME :
- D1507 – Employé / Employée de rayon libre-service
- Qualification :
- Employé qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 16 octobre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Nous recherchons un(e) Employé(e) commercial(e) frais libre-service (H/F) pour un contrat de 2mois (remplacement d'un(e) salarié(e) absent(e). Vous assurez la mise en rayon et la bonne présentation des produits frais, tout en garantissant leur qualité et le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Vous êtes amené(e) à commencer à 5h du matin. *** Un moyen de locomotion est donc impératif ***
Le magasin est ouvert du lundi au samedi (magasin fermé le dimanche). Vous avez votre planning 15 jours à l'avance.
Vos missions :
- Réceptionner et contrôler les marchandises.
- Mettre en rayon les produits frais.
- Assurer le réapprovisionnement des rayons et la rotation des produits selon les dates limites de consommation (DLC).
- Vérifier la qualité, la fraîcheur et la conformité des produits.
- Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de chaîne du froid.
- Assurer le nettoyage et le rangement de votre espace de travail.
- Contrôler l'étiquetage et l'affichage des prix.
- Participer à la satisfaction et au conseil des clients.
Profil recherché
Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et organisé(e).
Vous appréciez le travail en équipe et le contact avec la clientèle.
Vous êtes ponctuel(le) et avez le sens du service.
***Une première expérience en grande distribution ou en mise en rayon est fortement appréciée***
Profil recherché
Expérience : 6 Mois - En grande distribution/mise en rayon (exigée) — En grande distribution/mise en rayon
Compétences :
- Organiser, aménager un espace de vente (exigé)
- Réaliser l'étiquetage de produits (exigé)
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison (exigé)
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon (exigé)
Savoir-être professionnels :
- Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
- Faire preuve de réactivité — Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Conditions de travail
Horaires :
- 36H45/semaine
Travail en journée - Travail le samedi
Conditions d’exercice :
- Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes
- Station debout prolongée
Salaire et avantages
Selon profil
L’entreprise
Secteur d’activité : Supermarchés
Code NAF : 47.11D
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement