Employé(e) libre service (H/F) / Hôte(sse) de Caisse (H/F)
SUPER U · PAIMBOEUF (Loire-Atlantique)
- Recruteur :
- SUPER U
- Lieu de travail :
- 44 - PAIMBOEUF 44560
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- Temps partiel - 30H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
- Temps plein ou partiel :
- Temps partiel
- Rémunération :
- 13e mois
- Expérience :
- 2 An(s)
- Métier :
- Employé / Employée de rayon libre-service
- Code ROME :
- D1507 – Employé / Employée de rayon libre-service
- Qualification :
- Employé non qualifié
- Postes à pourvoir :
- 1
Publiée le 1 septembre 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail
Sous la responsabilité du manager, vous participez à la bonne marche du rayon .
vous assurez son approvisionnement, sa présentation, la mise en rayon des produits, l'étiquetage, le port de charges lourdes et le service aux clients. Une expérience en grande distribution serait appréciable
Ce poste est polyvalent , vous pourrez être aussi amené(e) à travailler en caisse , avec des horaires différents de la mise en rayon.
Vous travaillez selon un planning tournant du lundi au samedi : 1 jour de repos par semaine et 1 samedi après-midi de repos sur 2.
Horaires variables.
Profil recherché
Expérience : 2 An(s) (exigée)
Compétences :
- Organiser, aménager un espace de vente (souhaité)
- Réaliser l'étiquetage de produits (souhaité)
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison (souhaité)
- Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Faire preuve d'autonomie — Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs — Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Permis :
- B - Véhicule léger (souhaité)
Conditions de travail
Horaires :
- Temps partiel - 30H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés - Travail en horaires fractionnés
- Travail le samedi
Déplacements : Jamais
Salaire et avantages
13e mois
L’entreprise
SUPER U
Secteur d’activité : Supermarchés
Code NAF : 47.11D
Effectif : 20 à 49 salariés
Employeur handi-engagé
Offre accessible aux travailleurs handicapés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 29 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement