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Electricien Industriel / Tertiaire H/F

RESEAUX ELECTRIQUE ET INFORMATIQUE · Garonne (Haute) (Haute-Garonne)

Recruteur :
RESEAUX ELECTRIQUE ET INFORMATIQUE
Lieu de travail :
31 - Garonne (Haute)
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en astreinte...
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 2084.9 Euros à 2248.73 Euros - Basé selon la grille de la convention collective du bâtiment, en fonction du niveau N3P1 ou N3P2
Expérience :
3 An(s)
Niveau d’études :
CAP, BEP et équivalents
Métier :
Electricien / Electricienne d'entretien en industrie
Code ROME :
I1309 – Electricien / Electricienne de maintenance
Qualification :
Ouvrier qualifié (P1,P2)
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 27 août 2026 · vérifiée le 8 novembre 2026 · source : France Travail

Dans le cadre d'un accroissement d'activité nous recherchons un Electricien Industriel / Tertiaire H/F, niveau N3P1 ou N3P2 expérimenté(e), avec possibilité d'évolution au sein de l'entreprise.

Vos missions :
- Réaliser des travaux en autonomie
- Utiliser des appareils de mesure courante pour le diagnostic des pannes
- Analyser et interpréter des schémas et plan de réseaux électriques pour la bonne exécution des travaux
- Respect des règles de sécurité et des consignes d'hygiènes sur chantier

Compétences et qualités requises :
- Connaissance de l'électricité courants forts et courants faibles (secteurs tertiaire et industriel)
- Bonne connaissance du matériel électrique et des symboles pour la lecture de schémas
- Notion des régimes du neutre sur schémas (TT, TN, IT, etc...)
- Etre sérieux(euse), ponctuel(le), réactif(ive) et avoir un bon sens relationnel autant avec les clients qu'avec les collègues de travail
- Etre capable gérer des personnes sur chantier
- Etre capable de rendre compte à sa hiérarchie tous changements de situation éventuelles sur chantier.
- Etre capable de s'adapter à diverses situations et d'ajuster son comportement en fonction des divers environnements de travail et divers interlocuteurs.

Avantages entreprise :
Panier et déplacement trajet
Mutuelle : 55% part entreprise et 45% part salarié(e)
PEI/PERCO avec abondement de 200%
Prime

Des astreintes sont à prévoir par roulement, une semaine sur 5, du jeudi au jeudi avec une compensation financière et rémunération de sortie pour intervention.

Profil recherché

Expérience : 3 An(s) (exigée)

Formation :

  • CAP, BEP et équivalents — Électricité (exigé)

Compétences :

  • Réaliser un diagnostic technique (souhaité)
  • Réparer un équipement, une machine, une installation (souhaité)

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en astreinte
  • Travail en journée

Salaire et avantages

Mensuel de 2084.9 Euros à 2248.73 Euros - Basé selon la grille de la convention collective du bâtiment, en fonction du niveau N3P1 ou N3P2

Basé selon la grille de la convention collective du bâtiment, en fonction du niveau N3P1 ou N3P2

L’entreprise

RESEAUX ELECTRIQUE ET INFORMATIQUE

Secteur d’activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux

Code NAF : 43.21A

Effectif : 6 à 9 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 6 novembre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 8 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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