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Électricien (H/F)

SARL MAT'ELEC · HOULGATE (Calvados)

Recruteur :
SARL MAT'ELEC
Lieu de travail :
14 - HOULGATE 14510
Type de contrat :
CDI
Nature du contrat :
Contrat travail
Durée du travail :
35H/semaine Travail en journée
Temps plein ou partiel :
Temps plein
Rémunération :
Mensuel de 1900.0 Euros à 2450.0 Euros - selon profil et expérience
Expérience :
1 An(s)
Niveau d’études :
CAP, BEP et équivalents
Métier :
Artisan électricien / Artisane électricienne du bâtiment
Code ROME :
F1602 – Electricien / Electricienne du bâtiment
Qualification :
Ouvrier qualifié (P1,P2)
Postes à pourvoir :
1

Publiée le 2 octobre 2026 · vérifiée le 6 novembre 2026 · source : France Travail

Nous recrutons un électricien H/F en CDI. Vous êtes rattaché au responsable de chantier et vous intervenez sur différents sites dans le respect des normes et des délais. Vous occupez un poste d'ouvrier CP2 et vous disposez d'un véhicule de fonction.

Vos missions :
Vous réalisez l'installation, la mise en service et le dépannage des équipements électriques. Vous intervenez sur des chantiers de construction et de rénovation. Vous lisez et interprétez les plans et schémas. Vous tirez les câbles, posez les conduits et raccordez les tableaux électriques. Vous installez les appareillages et contrôlez leur bon fonctionnement. Vous veillez à la conformité et à la sécurité des installations. Vous respectez les normes en vigueur. Vous identifiez et résolvez les dysfonctionnements. Vous assurez un suivi rigoureux de vos interventions. Vous rendez compte de votre activité au responsable de chantier. Vous travaillez en autonomie et prenez les initiatives nécessaires au bon avancement des travaux.

Votre profil :
Vous justifiez d'une expérience confirmée en électricité bâtiment ou tertiaire. Vous êtes titulaire d'un diplôme ou d'une qualification reconnue dans le métier. Vous savez organiser votre travail et respecter les consignes de sécurité. Vous êtes à l'aise pour travailler seul ou en coordination avec une équipe. Vous êtes rigoureux, ponctuel et motivé. Votre sens des responsabilités et votre autonomie sont des atouts essentiels.

Si vous n'avez pas exercé récemment, nous sommes prêts à mettre en place une préparation opérationnelle à l'emploi individuelle (POEI) afin de vous accompagner en tutorat au sein de notre entreprise.

Conditions de travail :
Contrat à durée indéterminée. Période d'essai de 2 mois renouvelable une fois.
Poste basé sur différents chantiers. Véhicule de fonction mis à disposition. Permis B obligatoire pour vos déplacements quotidiens.
Horaires de travail en journée, du lundi au vendredi. Rémunération selon convention et expérience.

Profil recherché

Expérience : 1 An(s) (exigée)

Formation :

  • CAP, BEP et équivalents — Électricité (exigé)

Compétences :

  • Raccorder des éléments basse tension (souhaité)
  • Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré (souhaité)

Savoir-être professionnels :

  • Avoir l'esprit d'équipe — Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
  • Faire preuve de rigueur et de précision — Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
  • Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

Permis :

  • B - Véhicule léger (exigé)

Conditions de travail

Horaires :

  • 35H/semaine
    Travail en journée

Conditions d’exercice :

  • Sur chantier

Déplacements : Quotidiens

Salaire et avantages

Mensuel de 1900.0 Euros à 2450.0 Euros - selon profil et expérience

selon profil et expérience

  • Primes
  • Véhicule
  • Primes
  • Véhicule

L’entreprise

SARL MAT'ELEC

Secteur d’activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux

Code NAF : 43.21A

Effectif : 6 à 9 salariés

France Travail

Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 30 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 6 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement

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