Educateur Spécialisé H/F ou Moniteur-Educateur H/F
ASSOCIATION PERE LE BIDEAU · Celles-sur-Belle (Deux-Sèvres)
- Recruteur :
- ASSOCIATION PERE LE BIDEAU
- Lieu de travail :
- 79 - Celles-sur-Belle 79370
- Type de contrat :
- CDI
- Nature du contrat :
- Contrat travail
- Durée du travail :
- 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
- Temps plein ou partiel :
- Temps plein
- Rémunération :
- Rémunération selon CCNT du 15 mars 1966
- Expérience :
- Débutant accepté
- Niveau d’études :
- Bac+2 ou équivalents
- Métier :
- Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
- Code ROME :
- K1207 – Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
- Qualification :
- Technicien
- Postes à pourvoir :
- 1
- Offre en manque de candidats :
- Oui
Publiée le 12 octobre 2026 · vérifiée le 9 novembre 2026 · source : France Travail
Les Maisons des Deux-Sèvres (M.E.C.S) recrutent pour son internat à CELLES SUR BELLE : un Educateur Spécialisé H/F ou Moniteur-Educateur H/F
- Horaires d'internat et Week-end
Profil :
-DEES ou DEME. Diplôme obligatoire CC66
- Expérience de la protection de l'enfance appréciée.
- Formations complémentaires appréciées.
- Capacité d'empathie.
- Capacité à appréhender différents champs d'intervention.
- Capacité à effectuer des accompagnements complexes, à gérer des tensions avec le public.
- Capacités affirmées de rédaction, d'analyse, de synthèse, d'évaluation et de travail en équipe.
- Sens du relationnel, de l'écoute, de l'accueil, de la rigueur et de l'organisation.
- Maitrise de l'outil informatique (Word, Excel) et internet.
Profil recherché
Expérience : Débutant accepté (débutant accepté)
Formation :
- Bac+2 ou équivalents — Moniteur-éducateur (exigé) — moniteur éducateur ou éducateur spé
Compétences :
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne (souhaité)
Savoir-être professionnels :
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie — Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Faire preuve de sens des responsabilités — Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
- Etre force de proposition — Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Permis :
- B - Véhicule léger (exigé)
Conditions de travail
Horaires :
- 35H/semaine
Travail les week-ends et jours fériés - Travail de nuit
Déplacements : Ponctuels
Salaire et avantages
Rémunération selon CCNT du 15 mars 1966
L’entreprise
ASSOCIATION PERE LE BIDEAU
Secteur d’activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Code NAF : 87.90A
Effectif : 50 à 99 salariés
Source : France Travail · offre mise à jour par France Travail le 29 octobre 2026 · données mises à jour sur WorkOn.Live le 9 novembre 2026 · Réutilisation soumise à la licence de réutilisation des offres d’emploi de France Travail · Méthode de traitement